Как стартапу работать во время войны? На бесплатном вебинаре расскажет инвестор Revolut и Zendesk

Стаття доступна українською мовою

12 июля на вебинаре от Flyer One Ventures расскажут, как найти баланс между ростом и эффективным ведением бизнеса в трудные времена. Событие бесплатное. 

В партнерском материале с Flyer One Ventures рассказываем, кто будет выступать на событии и как на него попасть. 

Чему и кого научат

12 июля в 18:30 состоится вебинар для украинского IT-сообщества. Участники получат советы, как найти баланс между ростом и эффективным ведением бизнеса в тяжелые времена.

Это будет второй семинар из серии онлайн-мероприятий, которые помогают украинской стартап-экосистеме преодолеть беспрецедентные вызовы, вызванные российско-украинской войной.

Спикер мероприятияКристоф Янц, основатель и управляющий партнер в немецком венчурном фонде Point Nine Capital. Кристоф – опытный немецкий инвестор и советник. Среди компаний, в которые он инвестировал, – ChartMogul, Contentful, Delivery Hero, Revolut, Typeform, Zendesk и другие.

Какая программа мероприятия

Событие начнется с лекции от Кристофа на 30 минут. Затем полчаса он будет отвечать на вопросы участников. 

Организаторы настоятельно рекомендуют подготовить вопросы к спикерам заранее и оставить их в форме регистрации.

Зарегистрироваться можно по ссылке

 

После регистрации участникам отправят приглашение на почту и календарь. 

О Flyer One Ventures

Flyer One Ventures – международный венчурный фонд с офисами в Киеве, Варшаве и Лондоне. Фонд инвестирует в компании на стадиях Seedинвестиции в проверенную гипотезу бизнес-модели и Series Aстадия активного роста  с фокусом на B2B и Enterprise SaaS, EdTech, мобильные приложения, игры и FoodTech. 

В портфеле Flyer One Ventures – более 50 компаний из Центральной и Восточной Европы, США, Великобритании и других стран. Фонд инвестировал совместно с a16z, Learn VC, Sequoia Capital, Accel, Tiger Global, YCombinator и другими международными венчурными фондами.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

YCombinator
2022.07.05 | 14:40
0
32

Аренда офисов дешевле, чем в Польше и Чехии. Сколько стоит запустить IT-бизнес в Румынии

Стаття доступна українською мовою

Из-за полномасштабного вторжения рф в Украину IТ-компаниям пришлось пересмотреть планы по расширению, чтобы снизить риски. Часть из них открыла офисы в других странах Европы, в том числе и в Румынии. 

В партнерском материале с Cushman & Wakefield Echinox рассказываем, как в Румынии обстоят дела со сферой IT и сколько там стоит снять офис для команды.  

Как украинцы открывают офисы в Румынии 

За последние четыре месяца в Румынии уже открылось несколько украинских компаний. Среди них – сервисная IT-компания Newxel.

«Четыре месяца назад наша команда сделала первые шаги, чтобы закрыть запрос клиента в Румынии. Теперь мы расширили наши глобальные услуги, а команды разработчиков есть и в Румынии», – рассказывает основатель Newxel Андрей Безручко.

Переехать в другие страны стремятся и стартапы, которые нацелились на глобальные рынки. Выбирая новое место, работодатели уделяют большое внимание безопасности, зарплате, выгодному налогообложению и квалификации работников. 

Регистрация IT-компании в Румынии стоит около €200. В стране с населением 19 млн жителей в IТ-секторе работают почти 130 тыс. специалистов. Сейчас она является лидером в Европе и шестой в мире по количеству сертифицированных IT-специалистов на 1000 жителей – это больше, чем в США. Английский распространен в стране как второй язык, а многие румыны говорят вдобавок и на других: французском, немецком и так далее.

Средняя зарплата программиста в стране – $1,9 тыс. – 2 тыс., опытные айтишники, которые работают в сфере более 5 лет, могут зарабатывать $2,5 тыс. в месяц и больше.  

Здесь же расширяются такие международные IТ-гиганты, как Oracle, Microsoft, HP, Amazon и IBM. Они становятся одними из самых крупных арендаторов офисной недвижимости в стране: только офисы этих пяти компаний занимают более 150 тыс. кв. м. 

Узнать больше о возможностях для IT-компаний в Румынии можно тут.

Сколько стоят офисы в Румынии

Международная компания Cushman & Wakefield специализируется на операциях с коммерческой недвижимостью, ее отделение есть и здесь. Команда рассказывает, что в Румынии арендаторы могут въезжать в офисы, цена на которые более низкая по сравнению с другими странами ЕС. 

IТ-компании сейчас занимают почти 40% всех современных офисов в Румынии. Основная арендная ставка в столице – от 15-18,50 евро/кв. м в офисах класса «А», то есть оснащенные современными инженерными системами, с выгодным расположением и инфраструктурой. Для сравнения: месячная арендная плата за офис в Польше – 23-24 евро/кв. м, в Венгрии и Чехии – 24-25 евро/кв.м.

Арендную плату в Бухаресте обычно пересматривают каждый год в соответствии с CPIиндекс инфляции. Кроме того, здесь нужно дополнительно заплатить 3-5 евро/кв. м в месяц за обслуживание здания. Сюда входят, ремонт и обслуживание инженерных систем, наружные работы, налог на имущество и другое. Коммунальные платежи оплачиваются дополнительно.

Платят за офис обычно авансом, стандартный срок аренды – 5 лет и больше. Гарантийные платежи  нужны всегда – обычно это эквивалент 3-месячной платы за аренду, обслуживание и НДС. Также арендодатели готовы принимать банковские гарантии.

В конце первого квартала 2022 года площадь классифицируемых офисных помещенийбизнес-центры класса «А» и «Б», те, что ниже классом, не берут в расчет в Бухаресте составляла 3,27 млн кв. м без учета зданий, принадлежащих собственникам. Из них сейчас свободно 15,3% офисов. 

Если вы планируете снимать офис в Бухаресте, по ссылке можно узнать об особенностях помещений.

Что обычно предусмотрено в румынских офисах 

Офисные помещения обычно сдают в аренду с базовой отделкой, которая включает готовые зоны общего пользования и санузлы, подвесные потолки, вентиляцию и 4-трубную климатическую систему, встроенное освещение, электрогенератор. На случай пожара – система сигнализации и/или спринклерные системыустановки водяного или пенного пожаротушения. Минимальная высота потолков – 2,80 м в офисной зоне.

Также компании могут воспользоваться периодами без арендной платы, которые обычно являются частью «поощрительного пакета». Например, съемщик может не платить, пока занимается отделкой помещений – обычно это 1-2 месяца. Тех, кто заезжает в помещения не в центре города, тоже могут освободить от арендной платы за полмесяца или два – эти бесплатные месяцы обычно разбивают пропорционально сроку аренды. 

Граждане ЕС могут владеть зданиями и земельными участками в Румынии. Граждане стран, которые не входят в Европейский Союз, имеют право покупать здания и получать сервитут на землю – то есть ограниченное использование участка для своих нужд. Те, кто не является гражданами ЕС, также могут купить землю через румынское SPVпроектная компания, созданная для реализации определенного проекта.

Узнать условия аренды офисных помещений для украинский IT-компаний можно тут.

Взносы и налоги

Социальные отчисления
Тип взноса Работник Работодатель
Социальное обеспечение (CAS) 25% (применяется к брутто-зарплате)
Социальное медицинское страхование (CASS) 10% (применяется к брутто-зарплате)
Страховой взнос на работу 2,25% (применяется к брутто-зарплате)
Обзор основных налогов
Стандартный корпоративный налог – фиксированная ставка 16% Альтернативный налог с оборота для микропредприятий (оборот < 1 000 000 евро на 31 декабря предыдущего года): 1% для компаний, у которых есть не менее 1 сотрудника
2,25% (применяется к брутто-зарплате)
Подоходный налог
Годовой фиксированный налог для представительств 18 000 RON (приблизительно €3700) – Стандартная фиксированная ставка индивидуального подоходного налога 10% (применяется после уплаты взносов на социальное обеспечение);

– Сотрудники, занимающиеся разработкой программного обеспечения и предоставляющие некоторые другие IT-услуги освобождаются от уплаты этого налога

Стандартный удерживаемый налог составляет 16%
Удерживаемый налог с выплат резидентам Румынии
Дивиденды компаниям-резидентам Румынии 5% Дивиденды физическим лицам-резидентам 5% – Проценты и роялти румынским компаниям-резидентам 0%;

– Налог на прирост капитала от передачи ценных бумаг 10%

Удерживаемый налог на выплаты нерезидентам
Дивиденды компаниям-нерезидентам 5% Дивиденды физическим лицам-нерезидентам 5% – Проценты и роялти компаниям-нерезидентам 16%;

– Налог на прирост капитала от передачи ценных бумаг 16%

Ставка
– Стандартная ставка НДС 19%

– Пониженные ставки НДС 9% и 5% для отдельных секторов

 

Чтобы получить дополнительную информацию об офисах в Румынии, обращайтесь к офисной команде Cushman & Wakefield Echinox.

О компании Cushman & Wakefield Echinox 

Cushman & Wakefield – международная консалтинговая компания в сфере недвижимости, в Румынии ее представляет дочернее предприятие Cushman & Wakefield Echinox. В команде – более 80 сотрудников, они  оказывают услуги инвесторам, застройщикам, владельцам недвижимости и арендаторам. С мая 2022 года к офисному отделу в Румынии присоединился Юлиан Тимку, у которого больше 10 лет опыта на рынке офисной недвижимости Украины. 

Чтобы получить дополнительную информацию о румынском рынке офисной недвижимости, можно обращаться к Юлиану Тимку и офисной команде Cushman & Wakefield Echinox. 

 

 

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

Cushman & WakefieldNewxelАндрей БезручкоЮлиан Тимку
2022.07.05 | 10:01
0
40

Рассрочки онлайн и оплата по QR-коду. Вот 5 полезных решений, которые увеличат ваши продажи

Стаття доступна українською мовою

С начала войны команда платежного сервиса WayForPay продолжила улучшать платформу, чтобы помочь украинскому бизнесу работать дальше. Она учла изменения на рынке и создала новые инструменты для приема платежей и опции, которые пригодятся предпринимателям. 

В партнерском материале WayForPay рассказываем, какие инструменты появились и как именно они работают. 

Управление курсом обмена в магазине

WayForPay добавил возможность выбирать курс обмена для продающих в валюте или за границу. Карточный курс обмена очень отличается от наличного, поэтому в личном кабинете можно выбрать, по какому курсу будет проходить конвертация в вашем магазине в сервисе WayForPay. 

Новое мобильное приложение для онлайн-продавцов

Через приложение можно зарегистрироваться, пройти процедуру активации для приема платежей, настроить свой магазин: платежные методы, изменить реквизиты для выплат и прочее.

То есть начать принимать платежи и следить за ними можно всего лишь имея новое приложение WayForPay.

Мобильное приложение доступно только для владельцев устройств Android, но команда работает над его обновлением и для гаджетов iOS. 

Загрузить приложение на Google Play.

QR-терминал

Инструмент «QR Терминал» позволяет принимать платежи с карт в оффлайн-точках. Для этого не требуется дополнительное оборудование – например POS-терминалы и специальные смартфоны с NFC-модулем. Достаточно иметь специальный QR-код в сервисе, на который можно выставлять счета. 

Покупатель может отсканировать код камерой своего смартфона и оплатить товар картой через Google Pay или Apple Pay.

Как работает «QR Терминал» :

  1. Продавец регистрируется в сервисе WayForPay и создает QR-терминал. QR-код необходимо разместить в доступном для клиентов месте, чтобы они могли отсканировать QR и оплатить счет.
  2. Продавец выставляет счет в кабинете WayForPay или в мессенджере: вводит сумму и при необходимости описание товара/заказа. 
  3. Клиент считывает QR и оплачивает счет на своем мобильном. 

Продавец может формировать различные счета и отправлять их на QR, а также настраивать доступные платежные методы, доступные покупателю.

Возврат онлайн-рассрочок

Чтобы продавать в рассрочку через WayForPay, не требуются договоры и интеграции с каждым банком. Достаточно включить требуемый вид рассрочки в личном кабинете сервиса. Там можно выбирать из доступных встроенных банковских кредитных товаров. Из условий выбирается только количество платежей, которое будет доступно покупателю.

С началом полномасштабной войны украинские банки приостановили действие своих кредитных программ, позволявших покупать частями. Сейчас большинство платежных инструментов уже снова доступны. 

В WayForPay можно воспользоваться следующими рассрочками:

  • «Плати частями» от «А-Банк»;
  • «Оплата частями» от «ПриватБанк»;
  • «Покупка частями» от monobank;
  • «Плати частями GlobusPlus» от «Глобус банк»;
  • «Плати частями» от «Ощадбанк».

Подробнее о рассрочках мы рассказывали здесь.

 

Инструмент «Донаты»

Донаты – это специальные страницы, которые помогают собирать средства и получать деньги через регулярные платежи, то есть подписку.

Инструмент может быть полезен волонтерам и тем, кому необходимо получать деньги, как помощь для своей деятельности.

С конца апреля через инструмент создали более 1000 страниц.

С «Донатами» возможно: 

  • получать платежи через страницу с помощью карт, Google Pay и Apple Pay;
  • настраивать регулярные платежи – с согласия плательщика платеж будет списываться по установленному графику;
  • создать упрощенную страницу для донатов или страницу с видами помощи с разным назначением и разным графиком регулярного списания.

Создать свою страницу для сбора средств и узнать все возможности инструмента «Донаты» можно здесь.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

WayForPay
2022.06.30 | 13:40
0
175

Что делать трейдеру, когда криптовалюты падают в цене? Анализ рынка и советы от команды экспертов

Стаття доступна українською мовою

Криптобиржа Bybit выпустила свое первое руководство по медвежьему рынкувремя, когда активы резко падают в цене на 20% и больше. Этот образовательный ресурс даст инвесторам инструменты, которые помогут сориентироваться в нестабильное время. 

В партнерском материале с Bybit рассказываем, чему именно учит руководство от криптобиржи и почему стоит воспользоваться этими советами.

Для чего мы создали руководство по медвежьему рынку 

Медвежий рынок может показаться мрачным и полным ужаса, но важно помнить, что это естественное явление в цикле. У многих трейдеров чувства в этот момент сходятся: сомнения, незнание того, какие шаги предпринять, иногда даже страх и так далее. 

Руководство Bybit по медвежьему рынку – Bybit’s Bear Market Guide – проливает свет на стратегии торговли на медвежьем рынке. Дает новые знания и навыки, отвечает на большинство вопросов, которые могут возникнуть у трейдеров. Здесь самая разная информация: от советов и рекомендаций для новичков до макроанализа медвежьего рынка и обзора ключевых выводов после предыдущего медвежьего рынка для более опытных.

Образовательный ресурс учит, как как определить медвежьи рынки криптовалюты, дает анализ медвежьего рынка, делится историями и советами от опытных трейдеров, а также безопасными и разумными способами инвестирования. 

Руководство написала собственная команда экспертов и исследователей Bybit. Это люди, которые годами анализируют тенденции и изучают, чем похожи и чем отличаются друг от друга новые медвежьи рынки и предыдущие.

Пока инвесторы обдумывают свой следующий шаг, руководство Bybit по медвежьему рынку учит тому, насколько важно иметь стратегию. Именно она поможет управлять рисками и портфелем. Криптовалюты по-прежнему развиваются с большой скоростью, несмотря на рыночные спады. И на этом пути очень важна надежная торговая стратегия и терпение.

Если хотите научиться торговать на медвежьем рынке, проходите по ссылке и читайте руководство от экспертов Bybit.

Что такое медвежий рынок

Криптовалютный медвежий рынок – это период, когда основные криптоактивы падают в цене не менее чем на 20% по сравнению с их предыдущими максимумами и остаются на этом уровне.

Показатель медвежьего рынка – общая капитализация рынка криптовалют упала на 58,6%. Источник: CoinMarketCap (по состоянию на 27 мая 2022 года)

Криптовалютные медвежьи рынки обычно развиваются в следующие четыре этапа:

РаспознаваниеПаникаСтабилизацияОжидание

Может быть трудно сказать, когда начинается медвежий рынок криптовалюты, но есть несколько явных признаков, которые указывают на это:

  • Низкий объем из-за сильного страха. 
  • Медвежьи технические индикаторы и графические модели. Например, самый простой и понятный индикатор – когда трейдеры начинают выводить средства в стейблкоины или наличку. 
  • Падение крупных криптопроектов.

Во время медвежьего рынка эмоции могут накаляться, поскольку инвесторы и трейдеры в панике продают позиции – они опасаются внезапных спадов. Поэтому важно получить представление об общем настроении рынка и о том, куда рынок, как ожидается, будет двигаться. Здесь приходит на помощь анализ рынка. 

В отчете Bybit о медвежьем рынке мы предлагаем собственный подход. Он основан на заметных тенденциях, который наши эксперты наблюдают в криптопространстве. Наш анализ текущего медвежьего рынка поможет лучше оценить состояние рынка и принять решение о том, что делать во время медвежьего рынка.

Посмотреть анализ медвежьего рынка от криптобиржи Bybit можно здесь

Полезные советы новичкам: что делать в медвежий период

Самый важный совет, который часто дают инвесторы-ветераны, – не бояться медвежьего рынка криптовалют. Может показаться нормальным оставаться вне торговли в такие нестабильные времена, но медвежьи рынки криптовалюты часто дают крутые возможности долгосрочным инвесторам. 

Вот что еще эксперты советуют начинающим:

  • Диверсифицируйте свой общий портфель, инвестируя в первоклассные криптовалюты и проекты с прочными фундаментальными показателями. Например, выводите деньги из всяких Shiba Inu, не надеясь, что эта монета взлетит благодаря твиту Илона Маска. Вкладывайтесь во что-то более понятное – Bitcoin, Ethereum, Ripple.
  • Держите эмоции под контролем. При постоянных изменениях легко начать принимать потенциально вредные решения, основанные на эмоциях. Нужно комбинировать разные стратегии. 
  • Рассмотрите стратегии с низким уровнем риска, такие как стейкингпроцесс, когда монеты хранят на криптовалютном кошельке, за что выплачивается вознаграждение. Он поможет снизить склонность ежедневно зацикливаться на изменении цен. Когда инвесторы зациклены на колебаниях, есть риск, что на решения сильно повлияют эмоции.

Хотите больше советов по выживанию в период медвежьего рынка? Прочтите руководство для начинающих по инвестированию в медвежьи рынки

Зарабатывайте, пока рынок падает

Во время медвежьего рынка криптовалют пользователи могут поднять стоимость своего портфеля с помощью надежных продуктов, которые приносят доход. Речь о криптопродуктах, которые давно известны рынку и доказали, что стабильны. Это любая монета или продукт, которые существуют на рынке хотя бы пару лет и за это время не имели стремительных взлетов и падений. 

А еще важно научиться не сильно зацикливаться на колебаниях цен. 

Бен Чжоу, соучредитель и генеральный директор Bybit:

«Некоторые инвесторы могут думать, что можно получать прибыль только на бычьем рынкесостояние рынка, на котором цены растут, в то время как на медвежьем ждут убытки. Мы же хотим с помощью нашего руководства по медвежьему рынку показать инвесторам, как читать возможности и разрабатывать правильные стратегии. Это инструменты и идеи, с которыми они не будут бояться медвежьего рынка».

Получить полную версию руководства по медвежьему рынку можно в разделе Bybit Learn на сайте Bybit по ссылке.

 

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

Bear MarketBitcoinBybitEthereumRippleShiba InuБен ЧжоуИлон МаскМедвежий рынок
2022.06.28 | 14:00
0
223

Наша бизнес-стратегия – действовать по ситуации. Почему в кризис это лучше, чем планирование: опыт Favbet

Стаття доступна українською мовою

88% команды Favbet сейчас находится в Украине, они работают удаленно. Опыт дистанционной работы, которую практиковали еще во время пандемии, сейчас очень пригодился. Команда быстро включилась в прежний режим после того, как оказалась в безопасности.

В партнерском материале с Favbet Сергей Кошиль, Chief Human Resources Officerдиректор по персоналу компании, рассказал, с какими трудностями столкнулись с началом войны, как компания переориентировала свою работу и как помогает переселенцам и Украине.

Как мы выстраивали работу команды

Первая неделя была самой сложной: люди переезжали, иногда не выходили на связь. Мы в HR-департаменте не могли проконтролировать все перемещения, поэтому сосредоточились на самых важных вопросах: кого из команды призвали в ВСУ, кто находится в оккупированных городах, а кому нужна срочная помощь. 

Никто из сотрудников серьезно не пострадал, а опыт удаленной работы во время пандемии позволил всем быстро включиться в прежний режим после того, как люди оказались в безопасном месте. Сейчас 40% сотрудников находятся в Киеве или области. В целом, 88% персонала компании в Украине, 12% – за границей. Все работают удаленно, но при этом офис открыт – есть люди, которые регулярно его посещают.

В самой компании в первые месяцы войны анализировали, что делать дальше. Наши решения зависели от множества факторов: доходов компании, возможности людей быть в безопасном месте и работать удаленно, оптимизации затрат и неактуальных в военное время проектов, которые надо было приостановить, и другого.

Почти каждый день департаментам приходилось подстраивать свою работу под изменения. Только в июне ситуацию в бизнесе стало проще прогнозировать: мы понимаем, как и куда двигаться, при этом сохранив людей. 

Больше о холдинге Favbet тут.

Как война повлияла на финансовые результаты Favbet

Часть продуктов, в которые мы вложили большие суммы за предыдущие годы, остановились с началом военных действий. Сейчас компания думает, как их восстановить. Например, мы планировали запустить всеукраинский проект – талант-шоу «Хочу в футбол», 21 февраля объявили о его старте. Однако в военное время у нас нет возможности его реализовать, поэтому мы пока поставили проект на паузу. 

Цель менеджмента в военное время – держать уровень доходов и расходов в балансе, который позволяет выплачивать зарплаты персоналу и покрывать операционные расходы. Но при этом мы оптимистично смотрим на ситуацию, верим в лучшее и уже готовим команду к восстановлению прежнего количества работы.

Какой у нас план работы на случай затяжной войны

С 2014 года Украина уже находится в стадии войны. С 2019 – в режиме пандемии. Трудности делают нас сильнее, поэтому стратегия работы нашего бизнеса уже давно приобрела ситуативный характер. 

Мы гибко реагируем на социальные, юридические, военные изменения. Например, когда в первую неделю войны стало очевидно, что с территории беларуси на нас летят ракеты, руководство компании без раздумий остановило всю работу в этой стране. 

Сейчас у нас есть основные стратегические векторы, и благодаря сильной команде мы стараемся реализовать их при любых условиях. Также одним из ключевых факторов работы компании является диверсификация – это помогает компенсировать ущерб в одних местах, перекрывая его другими.

Узнать больше о проектах Favbet можно тут.

Как мы помогаем государству и армии

Компания использует свои финансовые и физические ресурсы, чтобы не оставаться в стороне. С начала войны вся команда Favbet Tech ведет борьбу на киберфронте. Также мы разработали логистические маршруты, чтобы перевезти более 100 тонн гуманитарной помощи. Дополнительно на прошлых выходных передали медикаменты и продукты из Хорватии подразделению ВСУ Львовской области. Это более 500 кг продуктов и более 300 кг медикаментов.

Компания Favbet взяла на себя и техническое оснащение: передали компьютерную технику, свитч-порты и вайфай-роутеры ВСУ, ТРО и полиции. Кроме того, мы перечислили миллионы гривен армии и фонду «Повернись Живим». Военным  компания перечисляет и процент от доходов. Еще мы реализовали идею одного из сотрудников – платформу для поиска пропавших украинцев. 

Также Favbet постоянно обеспечивает амуницией сотрудников, которые находятся в армии и теробороне, передает из своего инвентаря полезное оборудование – например, павербанки из Welcome Packнабор для новичков

Благотворительные проекты Favbet можно посмотреть тут.

Кому сейчас помогает благотворительный фонд Favbet Foundation

В 2020 году мы создали благотворительный фонд Favbet Foundation. Сейчас 95% его проектов направлены на помощь стране и вынужденным переселенцам, на поддержку армии и реабилитацию раненых воинов. Также мы продолжаем опекать два детских дома. До этого участвовали в государственной программе цифровизации библиотек, но, к сожалению, из-за войны процесс временно приостановлен. 

Сейчас Favbet активно поддерживает украинских беженцев в Хорватии. Начали с организации поездки на футбол, на матч за мир «Динамо Киев» – «Динамо Загреб». Затем открыли бесплатную школу для изучения языков, на базе которой сформировали целый центр, где украинцы могут общаться друг с другом, а также получить разную поддержку.

Проекты фонда и компании стали неразделимы. Если до войны в ее команде было около 15 человек, то сейчас каждый третий сотрудник занимается благотворительными проектами – как в рамках фонда или компании, так и самостоятельно.

Сейчас фонд воплощает все свои проекты за счет компании Favbet. Если война продлится долго, мы планируем искать партнеров. Хотим объединить ресурсы и увеличить масштабы помощи.

Механизм помощи простой: мы оперативно реагируем на запрос от армии, власти, пострадавших и, конечно, наших сотрудников здесь и сейчас. Просьбы о помощи нам передают в письмах на представителя фонда, по телефону, в сообщениях Instagram. 

Узнать больше о Favbet Foundation.

Как работает компания сейчас 

Недавно в СМИ нас обвинили в том, что Favbet минимизирует свои налоги и показывает убытки. Но любую финансовую информацию должны подтвердить комплексными фактами и цифрами. Фактов в статье практически не было. 

Favbet – это диверсифицированный холдинг. У конкретных бизнес-направлений компании есть свои игровые лицензии, которые позволяют работать в Украине. Там трудоустроено несколько сотен сотрудников. Все согласно Кодексу Законов о труде Украины, компания регулярно подает отчетность и платит налоги.

Если говорить о бизнес-направлении по разработке IТ-решений, то тут могут быть и другие формы: мы привлекаем сотрудников на фриланс, а также на проектную работу. Это типично для индустрии: для таких работников Favbet – это клиент, который заказывает их услуги под проект, краткосрочный или долгосрочный. При этом люди могут параллельно работать и с другими компаниями, не ограничивая себя одним постоянным местом работы.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

FavbetFavbet FoundationFavbet techСергей Кошиль
2022.06.27 | 10:20
0
252

На этой платформе можно купить или выиграть токены, которые вырастут в цене. Что предлагают инвесторам

Стаття доступна українською мовою

Bybit представляет обновленную платформу Launchpad 2.0 для запуска токенов. Благодаря ей инвесторы криптобиржи получают ранний доступ к новым токенам, а также могут выиграть их благодаря акциям от Bybit. 

В партнерском материале с Bybit рассказываем, что такое ApeX protocol, который запустили на Launchpad 2.0 от Bybit, и как он работает. 

Что такое Launchpad и как он работает

Bybit Launchpad 2.0 – это улучшенная платформа, где новые криптопроекты могут привлекать капитал для дальнейшей разработки и запуска. В то же время она дает инвесторам ранний доступ к новым токенам перспективных проектов, которые предварительно разместили для продажи на криптобирже Bybit. 

Launchpad 2.0 позволяет пользователям напрямую покупать наиболее эффективные токены, которые прошли листингразмещение монеты для продажи на криптовалютной бирже на бирже ранее через эту платформу. Проще говоря, вы приобретаете токены не у другого трейдера, а непосредственно у «производителя».

Также благодаря ланчпаду от Bybit пользователи могут участвовать в различных акциях. К примеру, когда криптобиржа объявила о листинге THN, она запустила две акции с общим призовым фондом в 6 700 000 THN и 200 000 USDT. Можно было получить долю призового фонда, выполнив простые условия.

Чтобы получить долю призового фонда в рамках одной из этих акций, нужно внести 40 тыс. THN на спотовый аккаунтсделки, которые не занимают больше трех дней. Награды распределяют по очереди и до того, как призовой фонд исчерпается.

Первый проект, который запустили на Launchpad 2.0, – это протокол ApeX. Он позволяет торговать крипто-контрактами на блокчейне Ethereum layer2 без посредников. 

Подробнее о Launchpad 2.0 можно узнать по ссылке

 

Как работает ApeX protocol

ApeX protocol – некастодиальный криптокошелек, который разработала компания Davion Labs. Суть в том, что создатель такого кошелька может полностью контролировать свои средства, так как ApeX protocol не передает кому-либо приватные ключи. Также приложение не может замораживать средства пользователей или управлять ими.

Обычно такой криптокошелек можно загрузить на компьютер, телефон или в браузер. Он считается надежным еще и потому, что публикуется его исходный код. Это позволяет независимым экспертам убедиться в том, что эти приложения для хранения криптовалют действительно безопасны.

Компания Davion Labs, которая создала ApeX protocol, привлекла $4,3 млн в рамках начального раунда финансирования с Dragonfly Capital Partners. Наряду с ними другие известные инвесторы, такие как Jump Trading, Tiger Global, Mirana Ventures, Kronos, M77 Ventures и CyberX, также приняли участие и внесли свой вклад.

Узнать больше о проектах с самой высокой доходностью на Launchpad можно здесь.

 

О токене APEX

APEX – родной токен протокола ApeX protocol. Он выполняет такие функции:

  • Управление. Держатели токенов могут подавать предложения по управлению протоколом и голосовать за них.
  • Стимулирование протокола. Пользователи могут зарабатывать токены ApeX за счет вознаграждений за участие и добычи ликвидности по протоколу ApeX.
  • Стейкингспособ, когда человек кладет монету и на протяжении года она дает процент. Пользователи могут размещать токены ApeX в стейкинг, чтобы получать вознаграждение в токенах ApeX.

APEX впервые представили на презентации оригинальной коллекции NFT от ApeX на публичной распродаже в начале марта этого года. Владельцы ApeX NFT могут воспользоваться бессрочной скидкой на комиссии в размере 8%. 

Коллекция ApeX NFT на opensea.io

Минимальная цена ApeX NFT на момент написания материала была 0,87 ETH по сравнению с ценой минтинга в 0,45 ETH, и она продолжает расти. Минтинг часто называют чеканкой – это процесс создания невзаимозаменяемого токена с его «регистрацией» в блокчейне. Чтобы «заминтить» NFT, нужно заплатить комиссию сети. После этого информацию о токене и его авторе включат в блокчейн. Грубо говоря, это цена регистрации NFT.

Пользователи Bybit могут вложить в APEX с помощью:

  • BIT – собственного токена BitDAO, одной из крупнейших в мире децентрализованных автономных организаций;
  • USDT – токеном, стоимость которого привязана к стоимости доллара США.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

BitDAOBybitLaunchpadNFTUSDTблокчейнкриптовалютаМинтингСтейкинг
2022.06.23 | 13:01
0
325

Мы начинали с $200, а выросли в группу компаний. Почему западные клиенты выбирают нас – даже во время войны. Кейс Belkins

Стаття доступна українською мовою

Компания Belkins находит потенциальных клиентов для бизнеса и привлекает их с помощью email-маркетинга. Она работает на американском и европейском рынке и находится на первом месте в своей нише в рейтинге clutch.co.

Несмотря на войну, в Belkins не потеряли ни одного клиента, и продажи их услуг не упали. В партнерском проекте основатели компании Владислав Подоляко и Михаил Максимов рассказали MC.today, как у них получается расти в три раза каждый год и завоевывать доверие клиентов, а также поделились советами, как другим украинским компаниям повторить их успех. 

The article is available in English

Во время войны мы не потеряли ни одного клиента

Украинские сервисные компании, которые работают на западных рынках, теряют клиентов из-за войны. Мы в Belkins не потеряли ни одного. Вторжение началось в четверг, два дня длилась эвакуация, а уже в понедельник все вышли на работу. Война на наших клиентах никак не отразилась. Мы выдаем такие результаты и выстроили такой сервис, что заказчики нам доверяют и не сомневаются в нас даже во время кризиса.  

Для одного проекта мы находим в среднем от 80 до 400 лидов в день. С 1 тыс. лидов можем назначить до 30 встреч. Это в 5 раз больше, чем у конкурентов. Мы одна из самых эффективных компаний в сфере b2b-лидогенерации на рынке США – у нас рейтинг 4.9 и первое место по числу положительных отзывов в категории sales & email marketing на clutch.co.  

Скриншот с сайта clutch.co

За каждым клиентом закреплен один из наших аккаунт-менеджеров. Мы шутим, что аккаунт-менеджером стать так же сложно, как СЕО. Задача этих людей – делать клиентов счастливыми. Чтобы заказчикам не приходилось чего-то ждать, чтобы они чувствовали, что их проблемы решают. 

Как мы работаем с клиентами

Когда началась война, команде Belkins не нужно было ни о чем волноваться. Мы брали на себя вопросы безопасности, транспорта, денег, вывозили семьи и животных. У аккаунт-менеджеров в эти дни была одна задача – позаботиться о клиентах. Ребята эвакуировались с ноутбуками и телефонами и в дороге объясняли заказчикам, что для их бизнеса и финансов нет никаких рисков.

В первый же день войны мы дали аккаунтам десять инструментов на случай, если клиенты будут беспокоиться. Ребята могли предложить клиентам сократить минимальный срок контракта – с шести до трех месяцев. Или отсрочить платеж за наши услуги на 30 дней. Заказчика могли переключить на менеджера, который находится в Европе. Мы все предусмотрели, но ни одному аккаунту не пришлось использовать предложенные опции. 

Мы и в обычное время стараемся делать для клиентов больше, например, что-то подсказать, чему-то научить. Однажды заметили, что у заказчика срывались сделки. Оказалось, у него были сложности с работой в CRM. Аккаунт-менеджер предложила провести звонок с сооснователем компании Мишей, который отлично разбирается в CRM. Миша помог клиенту разобраться, и число сделок стало расти. Мы не берем деньги за такую работу, а просто хотим помочь. 

Что помогает нам расти в три раза каждый год 

Когда мы начинали четыре года назад, наш план был простой – брать и делать. Мы наступали по всем фронтам: отправляли холодные письма потенциальным клиентам, настраивали органический поиск, упаковывали истории клиентов в кейсы. Мы росли, как на ракете – численность команды и проектов каждый год увеличивалось в три раза.

Сейчас у нас 210 человек и 200 активных проектов. В месяц мы получаем 1,5 тыс. заявок из США и Европы, 400-500 из них доходят до сделки. Как мы этого добились? Наша фишка – строгая эффективность. Мы замеряем абсолютно всё: количество открытых писем, ответов, конверсии – всего более 15 показателей.

Основатели Belkins Владислав Подоляко и Михаил Максимов

С помощью метрик мы строим прогнозы по росту. У нас есть разбивка по бюджету и ожиданиям на месяц, квартал, год. Так мы видим, как далеко мы от цели. В этом году мы снова планируем вырасти в три раза. Из-за войны была мысль подкорректировать планы, но мы быстро от нее отказались. 

Мы можем выполнять KPI благодаря хорошо выстроенным процессам, которые мы постоянно улучшаем. Если говорить о проектах, то работа ведется так. Менеджеры по продажам находят клиентов и передают их аккаунт-менеджерам. Те разбираются в задаче клиента и объясняют, каких лидов искать ресерчерам. Ресерчеры создают базу контактов людей и бизнесов для клиента. 

Затем процесс подхватывают SDR-менеджерыsales development reps, или специалисты по развитию продаж. – Прим. ред.. Они делают email-рассылки и бронируют для клиента звонки с теми, кто заинтересовался. 

Главный секрет – команда

У аккаунт-менеджера Belkins один звонок с клиентом может быть в 10 утра, а второй – в 10 вечера. А днем он может на несколько часов отвлечься: сходить в спортзал, погулять. Так работает большинство ребят: они сами строят свой день.

Команда Belkins

Недавно мы провели опрос на тему того, что ребята больше всего ценят в компании. На втором месте был ответ «гибкость». Не только во времени, но и в задачах. В Belkins можно самостоятельно придумывать себе KPI. Такой подход влияет на результаты компании. В команде надо развивать ответственность, а не так: «Давайте дадим им 300 проектов, и пусть они захлебнутся».

Вся наша команда работает с полной отдачей, сама находит решение проблем. Мы простые ребята, которые не оканчивали американские университеты, у нас нет партнеров в американских фондах, мы всю жизнь живем в Украине. Но мы быстро учимся, быстро принимаем решения и не боимся ошибаться, у нас большие амбиции, поэтому мы смогли стать конкурентоспособными на рынке США. Мы уже можем дать фору любому проекту Кремниевой долины – и в разработке, и в продажах. 

Мы, основатели Belkins, сами нанимаем людей. У нас есть адаптация, обучение, внутренняя «Википедия», тренинги, курсы, книги. Если человек хочет, он быстро становится классным специалистом. Почти все ребята, которые пришли к нам на старте, остались, текучки в командах нет. Специалисты C-уровня, руководители отделов, становятся партнерами Belkins и получают долю в компании.  

Прямо сейчас у нас есть 14 вакансий: HR менеджер, маркетологи, менеджеры по продажам и другие. Подробней почитать о вакансиях и подать заявку можно здесь. 

Как мы заботимся о людях

Как показал опрос, больше всего люди в Belkins ценят команду. До того, как мы из-за войны полностью перешли на удаленку, все любили приходить в киевский офис. Не для того, чтобы быть эффективными – для этого нам не нужен офис, а чтобы сбежать от быта и пообщаться с коллегами. 

В офисе была дружественная атмосфера, все ходили и разговаривали, слушали музыку, а не просто сидели и что-то строчили, как белки. Наш пиар-менеджер Настя приводила своего сына, мы с ним в Playstation играли. Кто-то приходил с собакой. Это никак не мешало рабочему процессу – он происходит в голове или в компьютере. 

Команда Belkins в киевском офисе
Киевский офис компании Belkins
Киевский офис компании Belkins
Киевский офис компании Belkins

Чтобы сохранить ощущение тепла онлайн, мы придумали несколько фишек. Например, запустили кофе-бот, который помогает знакомить команды между собой – назначает звонки двум случайно выбранным людям. И thanks-бот, с помощью которого мы выражаем  благодарность друг другу и за это зарабатываем баллы. За баллы можно приобрести символический подарок: дополнительный день к отпуску, книгу, подписку на занятия спортом и так далее. Все 210 человек постоянно на связи в нашем телеграм-канале, где мы обмениваемся идеями, просим о поддержке и поднимаем друг другу настроение забавными мемчиками.

Недавно мы отмечали 4-й день рождения  онлайн. К нему мы выпустили коллекционный NFT-билет, разработали лендинг, сценарий, взяли ведущих. У всех ребят появились свои крипто-кошельки. Ивент длился целых четыре часа – с презентациями, историями, конкурсами. 

Посмотреть вакансии в Belkins можно здесь. 

Как украинским компаниям привлекать западных клиентов

Мы можем дать украинским креативным командам несколько советов, как привлекать западных клиентов.

Найти свою нишу и работать в ней. Если ты топовый разработчик ПО для медицинского оборудования, то неважно, где ты сидишь – в Америке, Индии или Украине. Клиент смотрит не на страну, а на индустрию, и надо стремиться быть первым в ней. Мы видим, как к этому приходят украинские аутсорсинговые IT-компании. Cначала компания занимается разработкой веб-приложений, через несколько лет – разработкой веб-приложений в финтехе, а еще через несколько лет – разработкой веб-приложений в финтехе для необанков. 

Быть внимательным к клиенту. Нужно хорошо понимать, чем клиент занимается. Условно: не предлагать человеку, который заботиться о своем здоровье, McDonald’s. Чем лучше менеджер знает клиента, тем больше шансов расположить его к себе, вызвать позитивные эмоции. 

Инвестировать в маркетинг. Мы развивали компанию без инвестиций, с $200 в кармане, поэтому сразу же начали продавать услуги. А первым наемным работником в Belkins был маркетолог. Сейчас у нас работает целый штат SEO-специалистов, линк-билдеров, копирайтеров. А Belkins за четыре года вырос в группу проектов.

b2b-лідогенераціяBelkinsclutch.coemail-маркетингВладислав ПодолякоМихаил Максимов
2022.06.22 | 11:01
0
349

We started with a $200 budget and evolved into a company group. Why Western clients choose us even in times of war: Belkins case

Belkins searches for business prospects and engages them through email marketing. It operates in the US and on European markets and holds first place in its niche in the Clutch.co ranking.

Despite the war, Belkins hasn’t lost a single customer, and its sales haven’t dropped. In this affiliate project, the company’s founders, Vladislav Podolyako and Michael Maximoff, told MC.today how they manage to triple business growth every year and win the customers’ trust, and also shared some tips on how other Ukrainian companies can replicate their success.

Стаття доступна українською мовою Статья доступна на русском языке

We haven’t lost a single client during the war

Ukrainian service companies that operate in Western markets are losing customers because of the war. We at Belkins haven’t lost a single one. The invasion began on Thursday, the evacuation lasted for two days, and on Monday, everyone was at work. The war did not affect our clients. We drive results and have built services so that our customers can trust us and never doubt us, even in crisis.

On average, we find 80 to 400 leads per day for one project. Within 1000 leads, we can schedule up to 30 meetings. This is 5 times more than our competitors do. We are one of the top-performing B2B lead generation companies in the US market with a 4.9 score and the #1 company with positive reviews in the sales & email marketing category on clutch.co.

Screenshot from clutch.co website

Each client is assigned to one of our account managers. We joke that becoming an account manager is as difficult as becoming a CEO. The task of these people is to make customers happy, so they do not have to wait and feel their problems are being solved.

How we work with clients

When the war started, the Belkins team didn’t have to worry about anything. We took care of the people’s security, transport, and money; evacuated their families and pets. The account managers had one duty back then, which was to take care of the customers. The guys evacuated with laptops and phones and, right on the way, were explaining to clients that there were no risks for their businesses and finances.

On the very first day of the war, we provided AMs with ten options in case the customers were worried. The guys could offer clients to reduce the minimum contract period from six to three months. Or to put off payment for our services for 30 days. Also, a customer could be switched to a manager located in Europe. We provided everything, and not a single account had to use the proposed options.

In peacetime, we also tried to do more for clients; for example, we suggested or taught something new. Once we noticed that one of our customer’s deals started breaking. It turned out that they had difficulties working with CRM. The account manager offered to hold a call with Michael, the company’s co-founder, who is well-versed in CRM. He helped the client figure it out, and the number of transactions started growing. We do not charge for such work, we just want to help.

What helps us triple our annual growth

When we started four years ago, our plan was simple – let’s do it. We attacked all fronts: sent cold letters to potential clients, set up organic search, and shaped customer stories into cases. It was like a rocket launch – the team’s size and number of projects tripled each year.

Now we have 210 people and 200 active projects. We receive 1500 applications per month from the U.S. and Europe, and we seal the deals with 400-500 leads. How have we achieved this? Our feature is rigorous efficiency. We track absolutely everything: the number of open emails, responses, conversions – more than 15 indicators in total.

Belkins founders Vladislav Podolyako and Michael Maximoff

With the help of the metrics, we build growth forecasts. Our budget is divided according to the expectations for the month, quarter, and year, so we see how far we are from our goal. This year, we expect to triple our growth again. Due to the war, there was an idea to adjust our plans, but we quickly abandoned it.

We can meet the KPIs thanks to well-established processes that we are constantly improving. If we talk about projects, this is how the work is done. Our sales managers find customers and transfer them to account managers. They figure out a client’s issue and explain what type of leads the researchers should be looking for. Our researchers create a contacts database containing people and businesses for this client.

Then the process is picked up by our SDR managerssales development reps, or sales development specialists - note ed.. They create email newsletters and book calls for clients with prospects who have shown interest.

The main key is the team

Belkins account managers might have one call with a client at 10:00 AM and another one at 10:00 PM. During the day, they can hang out for a few hours: go to the gym, take a walk. This is how most guys work: they schedule their day on their own.

Belkins team

Recently, we’ve surveyed what people value the most in the company. The second most popular answer is «flexibility». It refers not only to the schedule but also to tasks. With Belkins, you can create your own KPIs. This approach affects the company’s results. The teams develop their own responsibility, and by no means is it like «let’s give them 300 projects and make them choke».

Our entire team works with full devotion and searches for solutions independently. We are simple guys who did not graduate from American universities; we have no partners in American foundations, and we have been living in Ukraine all our lives. But we learn quickly, make rapid decisions, and are not afraid of making mistakes. We have big ambitions, so we were able to become competitive in the U.S. market. We can already give a head start to any Silicon Valley project – both in development and sales.

We, the founders of Belkins, hire people ourselves. We provide adaptation, training, internal Wikipedia, instructions, courses, and books. If someone wishes, they quickly become great specialists. Almost all the guys who joined us from the start have stayed here – there is no turnover in the teams. C-level specialists and department heads become the partners of Belkins and receive the company’s share.

Right now, we have 14 vacancies: HR managers, marketers, sales managers, and others. Read more about the job opportunities and apply here.

How we take care of the people

The survey showed that the people at Belkins value their team the most. Before we completely switched to remote work due to the war, everyone loved to come to the Kyiv office. We don’t need it to be efficient, but it’s rather nice to escape from the daily routine and chat with colleagues.

There was a friendly vibe inside, everyone was hanging around and chatting, listening to music, and not just scribbling like squirrels. Our PR manager, Nastya, brought her son, and we played Playstation together. Some people brought their dogs to the office. This did not interfere with the workflow at all but created a friendly atmosphere.

Команда Belkins в киевском офисе
Киевский офис компании Belkins
Киевский офис компании Belkins
Киевский офис компании Belkins

To maintain the feeling of warmth online, we came up with a few tricks. For example, we launched a coffee bot that helps introduce teams to each other by assigning calls to two randomly selected people. And a thanks-bot, with the help of which we express gratitude to each other and earn points for it. You can purchase a symbolic gift for these points: an extra day off, a book, a gym subscription, and more. All 210 people are constantly in touch on our Telegram channel where we exchange ideas, ask for support, and cheer each other up with funny memes.

Recently, we celebrated Belkins’s 4th birthday online. We released a collectible NFT ticket for it, developed a landing page and a script, and hired hosts for this event. All the guys got their crypto wallets now. The event lasted for four hours, including presentations, stories, and contests.

View vacancies at Belkins here.

How Ukrainian companies can attract Western clients

We can give some tips to Ukrainian creative teams on how to attract Western clients.

Find your niche and work there. If you are a top software developer for medical equipment, then it doesn’t matter whether you are in America, India, or Ukraine. A client does not look at the country, but at the industry, and one should strive to be the first there. We see how Ukrainian outsourcing IT companies come to this. At first, the company is engaged in web application development, a few years later, they develop web applications in fintech, and, in the end, they design fintech web applications for neobanks.

Be attentive to your client. You need to understand well what your client is doing. For instance: do not offer McDonald’s to a person who cares about their health. The better the manager knows their client, the more likely they are to win their heart and evoke positive emotions.

Invest in marketing. We developed our company without investment, with $200 in our pocket, so we immediately launched selling services. And the first employee at Belkins was a marketer. Now we have a whole staff of SEO specialists, link builders, and copywriters. And Belkins has grown into a group of projects in four years.

B2B lead generationBelkinsclutch.coemail-маркетингMichael MaximoffВладислав Подоляко
2022.06.22 | 10:40
0
212

Бесплатные фрукты и медстраховка не впечатляют опытных разработчиков. Как IT-компании их привлечь

Стаття доступна українською мовою

Личный бренд ассоциируется со звездами, но его должен строить каждый желающий заявить о себе на рынке труда. Так считает Кшиштоф Кемпинский, backend-разработчик и создатель польского подкаста «Поговорим об IT», который сейчас пишет книгу о личном бренде разработчика. По словам Кшиштофа, «фруктовых четвергов» уже недостаточно, чтобы привлечь хорошего программиста. Поэтому все больше компаний думают о других способах, например, бюджеты на развитие или бесконечные оплачиваемые отпуска.

В партнерском материале MC.today с Just Join IT Кшиштоф Кемпинский рассказывает о личном бренде и тенденциях на  IT-рынке в 2022 году.

Что такое личный бренд

Кшиштоф Кемпинский

Когда я разговариваю с людьми из IT о личном бренде, у меня часто создается впечатление, что они интуитивно знают, что это, но понятие вызывает противоречивые ассоциации. Личный бренд ассоциируется со звездами в соцсетях, освещением частной жизни, а также с чем-то, что является атрибутом актеров, певцов или бизнесменов на YouTube. Все это – совокупность определенных признаков персонального бренда, а не он сам.

Проще всего термин «персональный бренд» объяснил Джефф Безос. Он сказал, что это то, как о нас говорят в комнате, где нас нет. Такое довольно упрощенное определение показывает, что кто-то, у кого есть персональный бренд, с чем-то ассоциируется – о нем говорят в определенном контексте. Одним словом, другие знают его с определенной перспективы.

В более широком смысле можно сказать, что персональный бренд – это впечатления, ассоциации, эмоции, мысли, чувства и ценности, которые ассоциируются с нами. Обратите внимание, что здесь перспектива меняется. Можно сказать, что наш бренд существует в сердцах и головах других, если мы с чем-то ассоциируемся.

Поэтому личный бренд – это совокупность ассоциаций и чувств, которые ассоциируются у определенной группы людей с нашей личностью.

Смотреть предложения компаний с указанием зарплат можно здесь

Почему личный бренд так важен

Личный бренд позволяет нам выделиться из толпы. Быть очевидной первой ассоциацией, когда кто-то подумает об определенной технологии. Он позволяет выражать свое мнение и быть услышанным. Присмотримся к более приятным плюсам, связанным с сильным личным брендом в IT:

  • Лучшие вакансии. То, что люди из IT получают много предложений о работе, вовсе не означает, что все предложения одинаково хороши. Сильный бренд позволяет бороться за лучшие компании.
  • Повышение. С брендом, который ассоциируется в компании с определенной технологией, легче удастся получить повышение.
  • Больше влияния на то, какие технологии и продукты выбирает компания. 
  • Для рекрутеров это доказательство того, что специалист обладает как hard skillsпрофессиональные, технические навыки, так и soft skills навыки, связанные с коммуникацией и лидерскими качествами.
  • Дополнительный источник дохода. Сильные бренды собирают вокруг себя сообщество. Значительно легче попасть в такое сообщество с собственной книгой или онлайн-курсом.
  • Узнаваемость среди заказчиков. Многие люди работают в IT фрилансерами. К наиболее узнаваемым заказы приходят сами.
  • Признание/авторитет – ценность сама по себе. Некоторые больше нуждаются в признании, некоторые меньше. Сильные персональные бренды часто получают такое признание и строят авторитет с помощью соцсетей.

Посмотреть вакансии в Польше, Германии, Франции, Великобритании или США можно по ссылке .

 

Что сделать, чтобы на начинающего программиста обратили внимание

Ситуация на рынке труда сейчас сложная. С одной стороны, не хватает опытных программистов, с другой, растет количество людей, желающих войти в IT. Видим, что на должность уровня junior поступает все большее резюме. Я сам провожу собеседования с разработчиками и знаю, что часто резюме начинающих специалистов ничем не отличаются между собой. В таком случае уникальность – это не nice to haveангл. хорошо иметь, а необходимость.

Пример такой уникальности – свое место в сети. Если человек передавал свои знания другим, это доказывает не только то, что он проанализировал и понял материал, но и то, что он получил soft skills. Эти навыки связаны с презентацией, написанием, продвижением и т. д.

Если речь идет о конкретных каналах, то выбор очень индивидуален. С моей точки зрения, самый легкий вариант – это блог. Мы можем писать краткие сообщения, рассказывающие о пути изучения определенной технологии или решении проблем, с которыми столкнулись. 

Помните, что независимо от того, насколько мы начинающие, всегда найдется тот, кто будет на пути обучения позади нас. Если такому человеку тему будет объяснять кто-то с близким объемом знаний, это может сработать лучше, чем лекция от кого-то с многолетним опытом.

Независимо от того, какие каналы связи выбрать, нужно учитывать систематичность и продвижение контента. Не бойтесь продвигаться в соцсетях Facebook, Twitter, Discord или на форумах. Отзыв, который вы получите таким путём, бесценный.

Узнать о трудоустройстве в Польше и задать вопросы можно здесь .

 

На что прежде всего смотрят рекрутеры и соискатели

К счастью, рекрутеры готовятся все лучше. Я имею в виду как соответствие предложения, так и знание технических аспектов проекта. Рекрутеры все лучше проверяют, соответствует ли вакансия умениям и опыту

Уделяют внимание и так называемому культурному соответствию. Его обсуждают на первом интервью, по результатам которого решают, проходит ли кандидат на следующий этап. С учетом дефицита специалистов на рынке, компании все чаще отказываются от процессов проверки знаний и умений в пользу разговора кандидата с технической командой.

Похоже обстоят дела с теми, кто ищет работу. Имея возможность выбирать предложения, они ищут компанию с лучшими перспективами развития и карьеры.Бренд работодателя становится все более важным и влияет на решение кандидата бороться за вакансию.

У меня создалось впечатление, что все менее важными становятся бонусы, не связанные с заработной платой. Все большее число кандидатов обращает внимание на то, соответствует ли следующее рабочее место или проект их карьерным амбициям. Они ценят свободу в работе.

Что сейчас предлагают украинцам европейские компании?

Какие преимущества производят наибольшее впечатление на программистов

Многое зависит от стажа. Молодых людей плюсы, не связанные с заработной платой, еще привлекают, для них это хороший бонус к зарплате. Нокак только опыт и заработок человека начинают расти, становится все сложнее поразить его  бесплатными фруктами, сладостями, абонементами в спортзал, медицинской помощью или консьержем, который сделает за него покупки. Хорошо зарабатывающий программист может позволить себе «роскошь» такого типа, и это не нанесет значительных убытков его бюджету.

Для кандидатов молодого поколения важно, чтобы работа вписывалась в их жизнь. Речь идет о дистанционной работе, гибких рабочих часах или дажесокращенном дне/рабочей неделе или неограниченном отпуске.

Для людей из IT важно и даже необходимо развитие. компенсация расходов на развитие, – это то преимущество, которое работает сейчас и точно будет работать дальше. Это может быть годовой бюджет на конференции, книги, курсы или тренинги, оплачиваемые работодателем.

Стоит ли вводить неограниченный оплачиваемый отпуск

Я слышал о такой идее в одной польской компании. Для меня она вписывается в диапазон экспериментов, направленных на пересмотр рабочей системы 19-го и начала 20-го столетия. Имею в виду работу 8 часов в день, 5 дней в неделю. Разные исследования показывают, что это не самый эффективный способ. 

Эксперименты, которые проводили некоторые IT-компании, в том числе Microsoft и Google, и даже целые правительства – Исландия – показывают, что можно работать меньше без потери производительности. При этом уровень удовлетворения и лояльности сотрудников будет расти. 

Неограниченный отпуск действует так же, как и возможность неограниченной дистанционной работы. На практике немногие используют это преимущество на 100%, но сам факт дает свободу принятия жизненных решений.

Я убежден, что так же будет и с неограниченным отпуском. Окажется, что мы будем брать такое же или чуть большее число дней отпуска, но сотрудники будут гораздо больше удовлетворены самим фактом такой возможности и реже будут рассматривать другие вакансии.

Я уверен в том, что в последующие годы мы будем наблюдать все больше подобных, не связанных с заработной платой преимуществ на рынке IT.

Посмотреть, какие вакансии предлагают украинцам в Европе, можно здесь .

Какие тенденции на рынке труда IT ожидать в 2022 году

Все указывает на то, что нынешняя ситуация останется на месте, а современные тенденции станут еще заметнее. Нехватка опытных IT-специалистов – это не вчерашняя проблема в отрасли. 

В Польше это связано с двумя основными факторами: возросшим спросом польских и иностранных компаний на отечественных специалистов и прогрессивной диджитализацией, которую ускорила пандемия. 

Поэтому в 2022 году мы будем наблюдать за еще большим спросом при регрессирующем предложении. Компании будут соперничать за таланты. Может, это будет звучать странно, но при определенном уровне зарплаты дополнительные 500 злотыхоколо 3,5 тыс. грн не будут иметь эффекта. Работодатели будут вынуждены убеждать специалистов сменить работу другим способом. Я думаю, что лучший эффект будет давать свобода в отношении рабочих часов, и эксперименты с 6-часовым днем ​​или 4-дневной рабочей неделей.

Предложения для украинцев на сайте Just Joit IT

Это поможет и развитию сферы рекрутинга. Уже сейчас компаниям тяжело трудоустроить специалистов по рекрутингу. Но люди будут очень востребованы. Сам рекрутинг станет более персонализированным и более коротким. Прохождение кандидата через несколько этапов, продолжающихся неделями, приводит к тому, что тот находит другую работу. Поэтому нас ждет дистанционный рекрутинг максимум из двух этапов, который будет ограничен неделей.

Что касается специализаций, которые будут пользоваться спросом на рынке труда в 2022 году, то дальше это будет frontend веб-приложений, machine learning (машинное обучение), DevOps, облако и программисты Python. А развитие экосистемы программного обеспечения от Microsoft может начать создавать больший спрос на экспертов по .NET.

Наиболее востребованы специализации у работодателей

Где искать работу в IT программисте из Украины.

IT-специалисты могут найти вакансии на Just Join IT – портале с предложениями работы от ведущих компаний в ИТ-индустрии. Здесь уже более 5 тыс. Friendly Offers – то есть вакансий от компаний, для работы в которых не обязательно знать польский язык.

В категории Friendly Offers можно найти вакансии в Польше, Германии, Франции, Великобритании или США, а также предложения дистанционной работы благодаря фильтру Remote.

Кроме того, каждую заработную плату можно увидеть в евро или долларах, если воспользоваться конвертацией валют на портале.

Для специалистов из Украины, а также рекрутеров, которые хотели бы предложить им работу, существует также группа в Facebook , где можно делиться вакансиями и поставить вопрос о трудоустройстве в Польше. Также есть Telegram-канал , где можно узнать работу и искать вакансии.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

Friendly OffersJust Join IT
2022.06.20 | 16:41
0
219

Раньше поддерживали спорт, теперь – страну и ВСУ. Как большой холдинг перестроился во время войны: опыт Favbet

Стаття доступна українською мовою

Когда в Украине началась полномасштабная война, команда холдинга Favbet с первых дней начала поддерживать страну и продолжает делать это сейчас. Компания развозит гуманитарку, оснащает военных, создала сайт для поиска пропавших украинцев и не только. Благотворительный фонд Favbet Foundation также почти полностью переключился на помощь армии, переселенцам и волонтерам. 

В партнерском материале с Favbet куратор благотворительного фонда Favbet Foundation Марианна Ковеня рассказала о том, как оперативно трансформировать  работу компании в военное время.

Какие проекты запустили во время войны

Первые несколько дней войны в компании посвятили безопасности, поддерживали команду и налаживали связь внутри. Также помогли с экипировкой сотрудникам Favbet, которые пошли служить в ТрО или ВСУ. В подразделениях с нашими коллегами служат другие люди, которые также нуждались в помощи. Так мы стали помогать ВСУ. В общей сложности уже полностью экипировали более 120 человек.

Команда Favbet помогала стране с первых дней полномасштабной войны. У многих ребят знакомые оказались волонтерами, которым была нужна помощь, а кто-то и сам стал таким волонтером. Мы закупали автомобили, компьютерную технику, которую передавали военным и полиции, помогали различным фондам и организациям. Каждый третий сотрудник Favbet сейчас вовлечен в благотворительность.

Многие крутые проекты, реализованные во время войны, – это инициативы наших специалистов, которые поддержала компания. Например, сайт для поиска пропавших и эвакуированных. Он появился, когда наш PHP Development Managerменеджер по развитию PHP Миша Горишний увидел, как волонтеры записывают «на коленке» данные пропавших людей, а потом пытаются их найти, утопая в море информации. Этот проект мы сделали за три дня. Сейчас на сайте есть данные более 50 тыс. украинцев, которых разыскивают родные.

Узнать больше о проектах Favbet можно тут.

Как мы выстроили стратегию в Favbet 

У нас не было стратегии на случай войны. В компании пытались подготовить сотрудников, но до конца не верили в реальность полномасштабной войны. Когда она все же началась, мы поняли, что самая правильная стратегия – это быстро реагировать на запросы извне.

Favbet изменился. Весь большой холдинг превратился в подразделение благотворительного фонда:

  • Наш офис стал бомбоубежищем, а склады – условными гуманитарными хабами, где сортируют продукцию перед отправкой в тот или иной регион. 
  • За время войны мы разработали логистический маршрут из Львова в Киев, перевезли более 100 тонн гуманитарной помощи.
  • Мы сами находим гуманитарную помощь за границей, привозим ее и передаем частям ВСУ.
  • Участвовали в покупке и передаче трех машин скорой в Николаевской области. 
  • Купили самую современную снайперскую винтовку для нужд ВСУ. 
  • Помогаем Национальной полиции восстанавливать уничтоженные отделения в Киевской области.

IT-команда FAVBET Tech, которая разрабатывала инновационные решения в сфере гемблингаазартные игры и беттингаспортивные ставки, сейчас стала бойцами информационного фронта. Они ддосят ключевые ресурсы врага 24/7. Это мощная команда, которой мы очень гордимся.

Посмотреть как холдинг Favbet помогает Украине можно тут.

Как сейчас работает холдинг Favbet 

Беттинговая сфера Украины хорошо ощутила на себе войну. Многие компании приостановились, другие работают не в полную силу. Но мы считаем, что бизнес должен помогать стране. Несмотря на то, что доходы на территории Украины в отрасли упали.

И фонд, и весь холдинг Favbet сейчас активно поддерживают страну. Это не только о финансах, но и о ресурсах сотрудников, компании, включая IT-инфраструктуру. 

Мне кажется, это нормальная позиция бизнеса, который основан в Украине, развивался, работал и продолжает здесь работать. Я даже представить не могу, чтобы компания вела себя по-другому. Очень рада, что во время войны мы с коллегами можем заниматься любимым делом. 

У компании есть немало проектов, о которых мы не говорим публично. Часть проектов фонда Favbet Foundation реализовали по инициативе Андрея Матюхи, собственника компании Favbet. Он системно занимался благотворительностью еще до основания фонда. Например, передал два бронированных автомобиля на нужды ВСУ.

О некоторых наших проектах мы говорим публично не для того, чтобы получить чье-то одобрение. Своими делами мы хотим вдохновить и другой украинский бизнес. Неважно, как сильно вы можете помочь, важно другое – помогать всем, чем только можно.

К тому же, рассказывать о проектах – это еще и дополнительная возможность привлечь внимание международных холдингов и получить от них дополнительную поддержку. 

Узнать больше о благотворительных проектах Favbet можно тут.

95% проектов Favbet Foundation ориентировали на помощь стране и армии

До войны благотворительный фонд Favbet Foundation занимался развитием молодого поколения. Нашими ключевыми направлениями стали спорт и образование. Мы многое успели сделать: поддерживаем отдельные проекты, опекаем два детских дома, участвуем в программе цифровизации библиотек вместе с Министерством цифровой трансформации Украины, Офисом Президента и Украинской библиотечной ассоциацией.

После войны мы не меняли приоритеты, но вынужденно изменили фокус – сегодня 95% проектов фонда – это помощь стране и переселенцам, поддержка армии и реабилитация раненых воинов. 

Оба приюта, которые находятся под опекой Favbet Foundation, не пострадали. Когда от них сейчас поступают запросы на наборы детских игрушек или десятки пар одинаковых тапочек, «чтобы все, как одна семья», это напоминает о мирной жизни, которую мы все так ждем.

Сложнее с библиотеками: программу цифровизации сейчас приостановили, мы успели предоставить технику только в 15 регионов. Некоторые переоборудованные библиотеки оказались в горячих точках: например, национальная библиотека в Старобельске. Ее сотрудники были вынуждены эвакуироваться, как и в 2014 году. Библиотека в Херсоне сейчас в оккупации. Удалось вывезти книги по истории Украины, но компьютерами пользуются уже не только украинцы.

Узнать больше о направлениях деятельности Favbet Foundation.

Поддерживаем тех, кто нас вдохновляет

Со всемирно известным украинским фондом «Повернись живим» мы познакомились летом 2021 года. 

Тогда Favbet Foundation был партнером фотовыставки Photo Kyiv, которую посвятили проблемам безбарьерности в Украине. Как компания со спортивным ДНК, мы решили через фотографию показать важность спорта в безбарьерной среде. Мы хорошо знакомы с этим, так как помогаем беговому клубу «Рука об руку», который поддерживает детей с ДЦП и их родителей.

Для таких ребят «бег» на колясках – едва ли не единственный способ почувствовать скорость. Мы закупили в Англии инвалидные коляски, сертифицированные для участия в марафона, и подарили их ребятам. 

Фото Алины Гармаш  kyiv.tsn.ua

Пока готовились к этой выставке, познакомились с украинской сборной Invictus Games – спортивных соревнований для военных, которые получили ранения. С ними мы сделали мощнейший проект «Код незламності. Історії сучасних героїв». Эти потрясающие люди нас вдохновили – несмотря на серьезные травмы, они продолжают жить и бороться.

Поэтому с августа 2021 года мы поддерживаем программу реабилитации для военных фонда «Повернись живим». После вторжения россии немного поменяли направления и сейчас приобретаем необходимое оснащение для армии.

Больше информации о Favbet Foundation тут.

Поддерживаем украинцев за границей 

Favbet Foundation работает не только в Украине, но и помогает украинцам в каждой стране, где оперирует Favbet. 

Месяц назад в хорватском Загребе мы открыли Центр адаптации для переселенцев из Украины. Там они бесплатно изучают хорватский и английский языки, получают психологическую поддержку и гуманитарную помощь.

Эта идея родилась, когда мы организовали для наших хорватских беженцев поездку на футбольный матч «Динамо-Загреб». За разговорами поняли, что людям нужен язык. Он поможет устроиться в новой жизни, найти работу, решить бытовые проблемы.

В день открытия центра мы ждали не более 10 человек, но пришло 65. Со временем школа превратилась в большой центр, где можно и отдохнуть, и получить разную помощь. Здесь есть игровая комната для детей, также мы организовываем мастер-классы, поездки в зоопарк. А еще людей консультируют юристы. 

Сейчас дополнительно формируем гуманитарный хаб – потребность в бытовых вещах довольно высокая. Если война затянется – будем помогать с трудоустройством. 

Фото Давор Пуклавец 24sata.hr

Не хочется даже произносить «Если война затянется…», но приходится думать и о таком варианте.  

Favbet Foundation – не совсем обычный фонд. Мы не собираем деньги у спонсоров. 90% средств, которыми распоряжается фонд, – это собственные ресурсы компании. Они ограничены, особенно с учетом того, что работать в полную силу компания сейчас не может. Поэтому если война затянется, мы будем привлекать партнеров. Речь не о деньгах, а о помощи с различными товарами. Мы приглашаем партнеров присоединиться к сбору гуманитарных посылок. Логистика полностью на нашей стороне, а они могут поделиться своей продукцией. Так мы сможем максимально эффективно помогать Украине и пострадавшим от войны людям.

Прекрасный пример такого объединения – симбиоз клиентов Favbet и компании. Мы перечисляем на счет ВСУ часть от всех депозитов. Так каждый наш клиент помогает приблизить победу.

Верим, что будет мир. Ситуация меняется динамично, проекты бегут впереди нас. У команды много идей, над которыми мы работаем непрерывно. Уверены, после победы будут новые вызовы и новые задачи. 

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

FavbetFavbet FoundationFavbet techМаріанна Ковеня
2022.06.20 | 15:40
0
189

Боитесь потерять данные бизнеса из-за войны? Как быстро перенести их в облако или дата-центры ЕС

Стаття доступна українською мовою

SIM-Networks – немецкий провайдер IT-инфраструктуры с представительством в Киеве. Местная команда находится в Украине, занимается волонтерством и продолжает полноценно работать. В частности переносила IT-инфраструктуру украинских бизнесов в дата-центры в Германии и Нидерландах. Провайдер вынес из этих кейсов новые принципы и сделал выгодные условия для бизнеса и волонтеров. 

В партнерском материале с SIM-Networks его команда рассказывает, как бизнес встретил войну, насколько изменились потребности клиентов и над какими проектами работали уже в военное время. 

Есть ли сейчас спрос на услуги и чего ждут клиенты

В первые недели полномасштабного вторжения в основном мы наблюдали активность среди постоянных клиентов компании из Украины. Часть бизнесов хотела оптимизировать IT-ресурсы – некоторые проекты теряли актуальность, поэтому мощности перенаправляли на другие задачи или частично отключали. 

Другие клиенты заказывали новые услуги – в частности полную миграцию IT-инфраструктуры в дата-центры в Германии и Нидерландах. Время реализации проекта было ключевым фактором, ведь бизнесы должны были защитить данные как можно скорее. 

Скорость в целом стала приоритетом для большего количества клиентов – например, с течением времени вырос спрос на облачные услуги. Такие платформы моментально активируются и масштабируются, что позволяет бизнесам быстро адаптировать мощности к непредсказуемым обстоятельствам. Кроме того, в случае публичного облака клиент оплачивает только те ресурсы, которые использует сейчас – актуальность такой модели оплаты выросла из-за нестабильной экономической ситуации. 

Круглосуточная техническая поддержка SIM-Networks также оказала большое влияние на то, как быстро решали проблемы клиентов. 

Дмитрий Мельник, глава отдела обслуживания клиентов: 

«Ограничение электроснабжения, перебои в работе локальных интернет-провайдеров, сигналы воздушной тревоги и т.д. – это современные условия, в которых работает бизнес. Если у компании есть возможность выполнять задачи, для этого нужна помощь – а она может понадобиться и в 10 вечера, и в 4 утра».

Компании удалось оперативно адаптироваться к ситуации – часть кризисных процессов была произведена еще в начале пандемии COVID-19. Однако война создала ряд уникальных условий, подтолкнувших команду к усвоению новых уроков. Если кратко формулировать основной урок – при текущих условиях клиенты, прежде всего, ценят гибкость. Этот принцип заметен как в требованиях к технической реализации проектов, так и в ожиданиях подхода к взаимодействию с клиентами. 

Команда SIM-Networks

Перенести локальную инфраструктуру в европейский дата-центр .

Какие кейсы повлияли на подход команды к работе во время войны

В первые дни после начала полномасштабного вторжения к нам обратились представители разработчика «ЛИГА:ЗАКОН». Мы уже сотрудничали, когда разместили часть данных компании на мощностях SIM-Networks. В этот раз задачей клиента было перенести локальную инфраструктуру с основными сервисами в европейский дата-центр, обеспечивающий защиту и стабильную работу бизнеса. 

Критически важные IT-сервисы клиента мы разместили на базе гиперконвергентной инфраструктурыметод, когда вычислительные мощности, хранилища, серверы и сети скомпонованы в единое пространство из 10 выделенных серверов. В системе используется гипервизор ESXi, позволяющий создать несколько виртуальных машин. Связь между серверами обеспечена с помощью коммутаторов с высокой пропускной способностью. Подобную схему инфраструктуры мы уже использовали для мощностей клиента, размещенных в дата-центре SIM-Networks – это упростило и ускорило миграцию инфраструктуры. Этот проект мы реализовали на лояльных для клиента условиях оплаты из-за войны войны. 

Важно и то, что с началом войны локальное размещение IT-инфраструктуры имеет риски – данные можно потерять, если серверы будут уничтожены физически. 

Для украинского бизнеса сейчас действует скидка. Узнать детали можно здесь.

 

Позже к SIM-Networks обратились представители известной украинской медиагруппы, название которой мы не указываем из соображений безопасности. Задача клиента – предоставить европейским зрителям доступ к телеканалам холдинга через интернет с помощью технологии IP-телевидения. Местонахождение дата-центра сыграло немаловажную роль в выборе поставщика – разместили его в Германии, что обеспечило высокое качество стриминга для зрителей со всего Европейского Союза .

Основой решения стал выделенный сервер с высокой пропускной способностью, отвечающий требованиям мультимедийного стриминга. Позже клиент заказал дополнительное хранилище для сервера – там развернуто резервное зеркало онлайн-ресурсов компании. Проект мы успешно реализовали в сроки, указанные клиентом. 27 февраля команда получила запрос, а уже 1 марта клиент пользовался инфраструктурой. 

Опыт реализации предыдущих проектов оказал влияние на подход команды к сотрудничеству с медиахолдингом. В условиях войны украинские медиа выполняют важную работу и доносят голоса украинцев европейскому зрителю. По этой причине мы адаптировали процессы внутренней работы и взаимодействия с клиентами для конкретных нужд проекта.

Команда вынесла из этих кейсов новые принципы, которые мы распространили на подход к бизнесу в условиях войны. Результатом этой работы стали две акции:

  • Предлагаем новым клиентам из Украины скидку 50% на услуги IT-инфраструктуры;
  • Предоставляем бесплатный хостинг для некоммерческих и волонтерских организаций, работающих на победу Украины. 

Мы надеемся, что эти предложения станут вкладом в нашу общую победу, к которой сейчас присоединяется каждый – на поле боя, в информационном пространстве и на экономическом фронте.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

SIM-Networks
2022.06.20 | 10:40
0
105

Мой близкий человек спускает деньги в азартных играх. Что делать? 12 шагов, как вылечить игровую зависимость

Стаття доступна українською мовою

В одной украинской семье жена заметила, что муж стал скрытным и раздражительным, а по вечерам засиживается у компьютера. Она догадывалась, что он играет в азартные игры, и решила поговорить об этом: «Я узнала, что знакомый слишком увлекся игрой в казино. Если бы в нашей семье такое произошло, я бы помогла близкому найти помощь и лечение». Муж выслушал и признался жене, что не справляется с тягой к азартным играм. Сейчас они вместе борются с его зависимостью. 

Это не единственная подобная история, знакомая психологу Егору Тополову. По его словам, в Украине нет точных данных о том, сколько людей страдает игровой зависимостью – лудоманией. Но социологические данные говорят, что украинцы – не азартная нация. Два исследования об отношении украинцев к гемблингу заказывали в Ukrainian Gambling Council (UGC). Второй опрос, который проходил буквально накануне войны, показал, что почти 93% человек не играли в азартные игры на деньги в последний год.

В партнерском материале с Ukrainian Gambling Council (UGC) Егор Тополов и замглавы UGC по юридическим вопросам Михаил Коваль рассказали MC.today, что делать, если ваш близкий болен лудоманией, на что идут игроки ради выигрыша и передается ли зависимость от игр по наследству. 

  1. Мой друг играет в азартные игры и лотерею. Он лудоман?

Необязательно. Если друг играет пару часов каждые выходные и легко останавливается, у него нет зависимости. «Лудомания – безудержная тяга к азартным играм, ставкам и лотереям, – объясняет Егор Тополов. – Во время игры человек забывает о семье, друзьях и работе». В 1994 в Америке лудоманию признали психическим расстройством. 

По статистике, мужчины склонны к этой зависимости больше, чем женщины. Для них это часть социального посыла «рисковать – значит быть настоящим мужчиной». Обычно лудоману – до 40-45 лет, иногда это совсем молодые люди. Один из пациентов Егора Тополова – студент, который уехал учиться в другой город. Он стал писать родителям о преподавателе, который постоянно требует взятки. Те высылали деньги на сессию, а сын проигрывал их в казино.

  1. А как понять, что человек зависим?

Психологи выделяют четыре основных этапа зависимости: 

  • Выигрыш – эйфория, иллюзия легких денег. В этот период распознать лудомана сложно: он ходит на работу, еще не влез в долги, настроен оптимистично – уверен, что будет выигрывать всегда.
  • Проигрыш. Человек уже теряет деньги, но уверен – черная полоса скоро пройдет. Он становится суеверным и изобретательным – верит в «счастливые» номера, хитрит и обманывает близких. На этом этапе лудоман пытается прекратить играть.
  • Разочарование. Все мысли человека заняты тем, как бы отыграться. Это загнанный зверь, который должен всем вокруг. Часто в это время игрок понимает – ему нужна помощь.
  • Паника, безнадежность. В этот период у лудомана могут появиться суицидальные мысли. 

Эти четыре этапа человек проходит в среднем за год, говорит психолог. Так было с одной из американских пациенток Егора Тополова. Для игры в автоматах у нее была целая стратегия: подойти к аппарату с нужной стороны, поздороваться с ним, положить на него руку, почувствовать «отдачу» – и только тогда играть. 

«Она считала, что нельзя ни на секунду оставлять автомат в одиночестве, поэтому всегда приезжала с подругой, – рассказывает психолог.  – Как-то раз она приехала одна, а чтобы никто не занял место у автомата – надела подгузник и просидела за игрой двое суток». 

  1. Я хочу помочь человеку преодолеть зависимость – помогут ли тут разговоры?

Иногда да. Если вы заметили у близкого признаки зависимости, психологи советуют первым делом поговорить по душам – мягко, без агрессии и обвинений. Желательно, чтобы человек сам признался в том, что ему нужна помощь. 

«Аккуратно упомяните о знакомом с подобной проблемой, от которого все отвернулись. И скажите, что вы бы точно не бросили близкого в беде, – советует Тополов. – Не давите: поверьте, у лудоманов итак колоссальное чувство стыда и вины».

  1. Как лечить лудоманию?

Обычно используют несколько способов – в зависимости от того, на каком этапе находится человек. На втором и третьем этапах могут помочь психотерапия и групповая поддержка. В первом случае специалист находит причину игровой зависимости, работает с убеждениями человека и перестраивает их. Групповая поддержка – это когда лудоманы собираются вместе и делятся историями. 

Сложные случаи лечат антидепрессантами в специализированных клиниках. В Украине такие центры есть в Киеве и Одессе. Психологи подчеркивают – ни один из способов не сработает, если человек сам не захочет побороть зависимость.

  1. Мой близкий уже лечится от лудомании. А что можно сделать, чтобы его вообще больше не пустили в казино?

Можно внести его в так называемый реестр лудоманов, который создала Комиссия по регулированию азартных игр и лотерей (КРАИЛ). Это список людей, которым запрещено играть в азартные игры (офлайн и онлайн), покер, делать ставки и так далее. Внести туда игрока можно тремя способами: по его желанию, если обратятся близкие родственники (родители, жена, дети) и через суд. 

Юрист советует: «Напишите заявление, приложите паспорт и ИНН игрока. Если вы – родственник, то еще документ, подтверждающий связь с ним – например, свидетельство о браке». В заявлении нужно обязательно указать причину, по которой человек не должен играть. Например, человек тратит на игру больше, чем зарабатывает, у него есть долги около 240 тыс. грн (это 100 прожиточных минимумов), он больше трех месяцев не выплачивает алименты. 

Документы можно подать в КРАИЛ – лично в Киеве или по электронной почте (в этом случае понадобится цифровая подпись) или же отнести любому организатору азартных игр. Независимо от того, какой способ вы выбрали, закон подразумевает, что вы подали документы сразу всем организаторам азартных игр. 

  1. Если человек в реестре лудоманов – это навсегда?

Нет. По закону внести себя в реестр можно на срок от шести месяцев до трех лет. Родственники могут внести игрока в реестр только на полгода. Чтобы оградить человека от игр на более длительный срок, нужно обратиться в суд. Досрочно выйти из реестра не получится. 

Лудоман или его родственник всегда может получить бесплатную юридическую консультацию по игровой зависимости. Для этого нужно зайти на сайт Ukrainian Gambling Council (UGC) и заполнить заявку на главной странице. С ним свяжутся специалисты организации. 

  1. Мой родственник – в реестре лудоманов. Теперь он точно не сможет играть?

В легальных заведениях, то есть в тех, которые получили лицензии на организацию и проведение азартных игр, – нет. Чтобы участвовать в азартных играх, человек обязательно должен пройти процедуру верификации и идентификации, то есть предоставить все необходимые документы. А организатор игр должен проверить, есть ли игрок в Реестре лиц, которым ограничен доступ в игорные заведения и участие в азартных играх. Если человека, который не имеет права играть, все же допустили к игре, то организатору азартных игр грозит штраф более 3 млн грн. 

«Ограничения на игру действуют только в Украине – международного реестра пока нет. И наоборот: в наши казино могут приехать иностранцы, которые у себя на родине числятся в реестре лудоманов и играть у нас», – добавляет юрист.

  1. А как еще в казино определяют лудоманов?

«Сотрудники украинских казино наблюдают за поведением игроков и частотой ставок, – говорит юрист Михаил Коваль. – Если человек в заведении уже долго и еще ни разу не отдыхал от игры, его могут попросить сделать перерыв». 

В онлайн-казино следят за ответственной игрой с помощью технологий. Благодаря им можно понять, как долго человек сидит у монитора или играет ли ночью. Если игрок за ночь сделает десятки ставок, то увидит всплывающее окно с просьбой прервать игру. По закону на сайтах онлайн-казино должны быть адреса и контакты клиник, куда игрок может обратиться за помощью. 

  1. Мой родственник не играет уже год. Можно сказать, что он вылечился?

По мнению психологов, лудомания после лечения может вернуться снова. Но если человек научился не реагировать на «раздражители», он – на правильном пути. «Если он игнорирует приглашения пойти в казино и спокойно проходит мимо них – это хороший знак», – поясняет психолог. 

У некоторых лудоманов после лечения бывают срывы – долгие периоды игры. В этом случае важно вовремя спохватиться и снова начать терапию. 

  1. А есть ли какая-то профилактика лудомании?

Да, и она начинается в детстве. «В семьях, где родители слишком большое значение придают деньгам и их ценности, чаще вырастают лудоманы, – поясняет Тополов. – Еще больше шансов стать лудоманом у тех, кто в детстве или подростком играл на деньги». Об этом говорят исследования американских ученых. 

В профилактике болезни среди детей хорошо помогают честные разговоры о жизни лудоманов. Как-то раз к Егору Тополову привели парня лет 16, который увлекся играми. «Я пригласил на встречу с ним лудомана, который все проиграл, проворовался, а потом попал в тюрьму, – рассказывает психолог. – А начиналось все в 11 лет с игры в карты». Подросток выслушал эту историю и задумался, стоит ли играть дальше. 

  1. Передается ли лудомания по наследству?

Возможно, да. Пять лет назад ученые Гарвардской медицинской школы выяснили: в организме человека есть фермент, который разрушает эндорфины – «гормоны счастья». 

Если этого фермента слишком много, а эндорфинов – мало, то человек начинает искать их источники. Часто это выливается в зависимости – игровую, алкогольную, наркотическую. Исследование показало, что у лудоманов этот фермент завышен. 

  1. Я все прочитал, но еще раз хочу уточнить: лудомания – это навсегда или от нее можно избавиться?

Лудомания – это такая тяга к азартным играм, которой человек не может противостоять. Ее сложно распознать на первом этапе, когда человек только начинает играть и радуется выигрышам. Постепенно он становится скрытным и раздражительным: много проигрывает, влезает в долги, берет кредиты. 

Есть несколько способов победить лудоманию: психотерапия, работа в группах и лечение в клиниках. 

Лудоманию, как и другие зависимости, психотерапевты считают до конца неизлечимыми. Но есть много случаев, когда люди после лечения больше не возвращались к игре. Психолог уверен: «Если у вас есть желание победить зависимость и бороться с ней, все обязательно получится».

UGCUkrainian Gambling CouncilЕгор ТополовлудоманияМихаил Коваль
2022.06.17 | 11:40
0
165

Переводы для ВСУ в «Дії» и пожертвования на UNITED24. Сколько денег приносят Украине платежные решения от Tranzzo

Стаття доступна українською мовою

С началом войны FinTech-платформа Tranzzo сфокусировалась на платежных решениях, помогающих Украине. Вместе с Минцифрой запустили денежные переводы для ВСУ в «Дії» и донаты на фандрейзинговой платформе UNITED24. Кроме того, компания разрабатывает Telegram-бот для сбора средств в фонд «Повернись живим». За сотрудничество с этими проектами Tranzzo признали лучшим финтех-партнером в государственном секторе.

В партнерском материале с Tranzzo Deputy СЕО компании Маргарита Очигава рассказывает, как компания переформатировала рабочие процессы во время войны и смогла быстро реализовать технические решения для государственных платформ.

В первые дни войны запустили сервис «Допомогти армії» в «Дії»

С 2020 года Tranzzo сотрудничает с «Дія» как технический партнер. Компания создает решения для приема платежей на сайте и в мобильном приложении государственного сервиса.

В первые месяцы войны команда сделала возможным переводить средства ВСУ прямо в приложении «Дія». Новое решение создавали под взрывы ракет и в укрытиях, а уже 27 февраля миллионы пользователей «Дії» могли в несколько кликов отправлять средства в фонд «Повернись живим».

Маргарита Очигава говорит, что в первые дни войны работали 24/7, чтобы как можно быстрее запустить решение.

Маргарита Очигава, Deputy СЕО Tranzzo

Самым сложным было организовать рабочий процесс, когда одновременно пытаешься следить за ситуацией, уберечь родных и не терять связь с командой. Но ощущение, что нужно быстро сделать важное дело, помогло сохранить холодный ум.

В первый же день запуска опции «Допомогти армії» в «Дії» собрали более 30 млн гривен, а за три месяца войны – еще более 300 млн гривен. К сбору присоединились более 290 тыс. украинцев.

Решения для глобальной инициативы президента UNITED24

Сотрудничество с Минцифрой во время войны Tranzzo продолжило в проекте UNITED24. Эту международную фандрейзинговую платформу для пожертвований в поддержку Украины создали по инициативе Президента Украины Владимира Зеленского.

Благодаря команде Tranzzo сайт UNITED24 принимает оплату картами со всего мира, сам процесс сделали максимально удобным и прозрачным для пользователя.

«Мы рады создавать коллаборации с лучшими специалистами страны и отдавать себе отчет, что вместе ускоряем победу и помогаем собирать средства на восстановление Украины», – рассказывает Deputy СЕО Tranzzo.

Уже за первый месяц на платформе UNITED24 собрали $51 330 630. Большую часть денег государство потратило на оборону и разминирование.

Посмотреть, какие платежные решения предлагает онлайн-бизнесу Tranzzo, можно здесь .

Как еще можно помочь стране вместе с Tranzzo

«В начале марта мы предложили партнерам разместить на своих платежных страницах баннер с призывом помочь ВСУ. Часть клиентов сразу поддержали идею – и буквально через два часа мы реализовали ее технически», – рассказывает Маргарита Очигава о еще одной инициативе Tranzzo.

Это универсальное решение бизнес может разместить на вашей платежной странице. Клиент при оплате покупки онлайн видит баннер «Допомогти ЗСУ», кликает на него и переходит на отдельную страницу для пожертвований.

По словам Маргариты, такие баннеры на своих платежных страницах уже разместили маркетплейс лекарств Liki24.com, сервис по продаже страховых полисов Sviy.doctor, сервис быстрой доставки продуктов Turbo.ua и другие.

Еще один способ стимулировать людей жертвовать деньги на ВСУ Tranzzo планирует запустить в Telegram. Команда разрабатывает чат-бот, фишка которого состоит в том, что комментировать посты в канале смогут только те, кто перечислит деньги на украинскую армию.

«После активации в канале бот разместит кнопку пожертвований для ВСУ под каждым постом и автоматически удалит комментарии пользователей, не сделавших пожертвование» , – объясняет механику предстоящего бота Deputy СЕО Tranzzo.

Так что обсуждать публикацию смогут только те, кто поддержит армию символическим вкладом от 10 до 100 гривен.

Узнать о проектах Tranzzo можно здесь .

Лучший партнер в государственном секторе

За свои решения для поддержки армии Tranzzo получила награду Best government fintech partner во время церемонии Ukrainian Fintech Awards 2021 . В начале июня событие организовала Украинская ассоциация финтех и инновационных компаний.

«Tranzzo выступили платежным партнером приложения Дія и запустили возможность переводить средства напрямую ВСУ. Также они стали техническим партнером U24. Такие действия получили достойное признание. Мы полностью разделяем мнение экспертного жюри», – говорит председатель правления Украинской ассоциации финтех и инновационных компаний Ростислав Дюк.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

Liki24.comSviy.doctorTRANZZOTurbo.uaU24United24ДіяМаргарита ОчигаваРостислав Дюк
2022.06.16 | 16:40
0
196

Боевой ёж и кот из Чернобаевки. Украинцы запустили NFT-коллекцию – собирают на снаряжение для ВСУ

Стаття доступна українською мовою

Украинское креативное агентство Clickable Agency создало благотворительную NFT-коллекцию. Все средства, вырученные от продажи, команда отправит в фонд ITT FUND, который закупает оборудование и снаряжение для украинской армии. 

В партнерском материале с Clickable Agency рассказываем, что будут закупать в рамках проекта и какие изображения можно купить.

Какие проекты создает Clickable Agency 

Clickable Agency работает с 2015 года. В мирное время его команда помогала компаниям работать над брендом, создавала промо-материалы и занималась веб-дизайном. Она сотрудничала с крупными рекламными агентствами, игровыми издателями и образовательными площадками.

«У нас были грандиозные планы. Но несмотря на войну, наша команда уверена: отказываться от того, во что вкладываешь душу, нельзя. Поэтому мы продолжаем креативить и реализовывать проекты, нацеленные на помощь своей Украине», – говорят в агентстве.

После вторжения россии в Украину агентство создало информационную платформу, где публикует важные новости и ссылки на основные Telegram-ресурсы на тему войны. Главная цель этого проекта – объединить украинское IT-сообщество и помочь собрать деньги на нужды армии онлайн с помощью QR-кода.

Еще одна благотворительная инициатива Clickable Agency – коллекция NFT. С ее помощью агентство хочет привлечь внимание других стран к Украине.

«Основной посыл – война еще идет, нам нельзя допустить, чтобы мир об этом забыл. Помогать можно по-разному. И чем больше платформ по продаже NFT нам удастся привлечь и задействовать, тем лучше», – объясняет команда.

Посмотреть коллекцию патриотических NFT от команды Clickable Agency можно здесь.

Какие NFT есть в коллекции 

Сейчас проект UKRNFT от Clickable представляет три полноценных арт-коллекции: UA-NIMALS, SHEVRONS и WEAPONS. Изображения голубей мира, чернобаевского кота, пса-сапера по кличке Патрон, коктейлей от Бандеры, шевронов и другие символы можно приобрести за криптовалюту. 

NFT коллекция Clickable Agency
UA-NIMALS NFT
WEAPONS NFT
UA-NIMALS NFT
SHEVRONS NFT
WEAPONS NFT
UA-NIMALS NFT
WEAPONS NFT
UA-NIMALS NFT

«Каждый токен – эксклюзивная работа. Это авторское видение художников, в котором читается надежда на нашу скорейшую победу и возвращение беззаботной счастливой жизни в каждый уголок Украины»,  – делятся разработчики.

Цена NFT стартует от 0,01 ETH. Еще три коллекции с национальными героями и животными сейчас находятся в разработке. 

Купить NFT с боевым ежом или Джавелином можно здесь

 

На что идут деньги от продажи NFT  

100% средств от продажи NFT креативная команда Clickable отправляет благотворительному фонду ITT FUND. Он объединил бизнесменов, айтишников и киношников, которые сейчас помогают Украине. Они уже отправили на передовую каски из Израиля, беспилотники из Англии, тепловизионные очки из Франции, лазерные дальномеры из Канады, Starlinks из Нидерландов и другое снаряжение, боеприпасы и технику. 

«Было невероятно важно найти волонтеров, которые работали бы максимально прозрачно и делали ценный вклад в победу. И с ITT FUND все сложилось именно так. Хотим, чтоб о нашей коллаборации узнало как можно больше людей во всем мире», – делятся в Clickable. 

ITT FUND не только помогает армии, но и занимается социальными проектами. Например, волонтеры фонда спасали тигра, пострадавшего от войны, развезли 1000 тонн гуманитарной помощи по Украине, доставили 15 тонн ланчей быстрого приготовления в горячие точки и так далее. Также команда ITT FUND борется на киберфронте и снимает документальный фильм об Украине. 

В Clickable Agency напомнили, что сейчас в поддержку Украины запускают все больше NFT-коллекций. Их основные цели и посылы пересекаются: «Моё сердце из Азовстали», Be brave like Ukraine, «Руки прочь от Украины», Freedom to Ukraine и другие.

«За эти три месяца Украина сделала большой шаг в развитии NFT-инноваций. Благодаря им люди со всего мира приобщаются, чтобы помочь нашей стране», – говорят в Clickable Agency.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

2022.06.16 | 10:40
0
148

Как продвигать товары и услуги на западные рынки? Расскажут на бесплатной онлайн-конференции

Стаття доступна українською мовою

24 июня состоится бесплатная  онлайн-конференция «НаЗахід 20». Там расскажут, как бизнесу настраивать SEO-продвижение на западные рынки. Событие проводит компания SeoProfy.

В партнерском материале с SeoProfy рассказываем, кому будет полезна конференция и какие кейсы там будут.

Что будет на событии 

В этот раз конференция «НаЗахід» юбилейная, ее проводят уже в 20-й раз. Кроме того, она состоится в новом, полностью украиноязычном, формате – это ответ компании на российскую военную агрессию.

Зарегистрироваться на бесплатную онлайн-конференцию можно здесь. 

 

Цель онлайн-конференции – рассказать, как сохранять и растить отечественный бизнес в условиях войны, а также как выходить на западные рынки. Событие пригодится как предпринимателям, которые ищут органический трафик и хотят увеличить поток клиентов через Google, так и диджитал-маркетологам и SEO-специалистам, которые строят карьеру и нуждаются в новых знаниях.

«НаЗахід», с 2014 года известная как NaZapad, собирает сообщество SEO-специалистов, маркетологов и владельцев бизнеса со всего мира. На этом бесплатном интенсиве с практиками можно проверить, актуальны ли навыки, а также найти новые тренды и инструменты поисковой оптимизации, повысить результаты и доход.

Организаторы предоставляют бесплатный доступ к знаниям более десятка ведущих спикеров и призывают зрителей делать взносы в проверенные фонды, которые поддерживают украинскую армию. 

Узнать больше о спикерах и зарегистрироваться на конференцию можно по ссылке.

 

О чем расскажут эксперты

Основные доклады двадцатой конференции:

  • Дмитрий Сохач, Admix Global: «Как получить максимум от expired-доменов: кейсы на основе анализа 10 тыс. доменов»;
  • Олеся Коробко: «Примеры оптимизации под граф знаний Google+ ТС»;
  • Владимир Галика: «Как правильное УТП точно сделает ваше SEO более эффективным»;
  • Александр Белевец, Traffic Kitchen: «Как фокусироваться на сайтах в военное время и давать 100% результат»;
  • Павел Лысый, Panem: «Индексация крупных сайтов – Crawled not indexed – how to fight with»;
  • Дмитрий Хветкевич, NIC.UA: «Настоящее и будущее доменов web 2.0».

Кроме того, во время конференции все зрители смогут задавать вопросы в чате и общаться с коллегами. 

Конференция стартует 24 июня, в 09:00. Чтобы принять участие, вы должны зарегистрироваться на сайте.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

Admix GlobalNaZapadNIC.UAPanemSeoProfyTraffic KitchenАлександр БелевецВладимир ГаликаДмитрий СохачДмитрий ХветкевичНаЗахідОлеся КоробкоПавел Лысый
2022.06.15 | 17:20
4
184

Рейтинг лучших VPN в Украине — топ-5 сервисов

Стаття доступна українською мовою

Украинцам иногда требуется обойти некоторые блокировки и географические ограничения в интернете. Лучший способ для решения подобного вопроса — VPN. Таких сервисов много, они бывают платные и бесплатные.

В партнерском материале с Surfshark VPN собрали топ-5 лучших, на наш взгляд, приложений и надеемся этот список поможет вам сделать правильный выбор. Если же мы не указали какой-то сервис, а вы им успешно пользуетесь, то пишите название в комментариях. 

Surfshark VPN

Популярный сервис Surfshark VPN доступен для Mac, Windows, Linux, Chromebook, Android, iOS, Chrome, Firefox, Safari, игровых консолей Playstation и Xbox, а также для Apple TV. Приложение работает на украинском языке, выдает отличную скорость соединения, а пользователям обещают серверы с пиковым значением до 10 Гбит/с. У сервиса нет ограничения на количество устройств и пропускной способности. Не забыли о 256-битном AES шифровании и защищенных P2P-торрентах.

 

Пользователям Surfshark VPN гарантируется конфиденциальность и безопасность. Для работы с платформой требуется оплата, но первые неделя доступна бесплатно. А дальше, если вам вдруг не понравится, сервис дает 30-дневную гарантию возврата оплаты. 

NordVPN

VPN-сервис NordVPN предлагает более 6000 серверов по всему миру и отличную защиту 256-битным шифрованием. Заявлена запатентованная технология Cybersec для безопасноти информации пользователей. Представители сервиса уверяют, что не хранят журналы сессий, поэтому данные и посещаемые сайты нельзя отследить. 

NordVPN подключает до шести устройств одновременно, что практически не влияет на скорость соединения. Это удобно для группового доступа в сеть или когда обойти ограничения нужно всем или нескольким членам семьи. В сервисе также доступен торрент с использованием выделенных P2P-серверов. Заявлена 30-дневная гарантия возврата денег. 

IPVanish

Как и платформа выше, IPVanish предлагает 256-битное шифрование AES военного уровня, а также политику неведения журналов сессий пользователей. Первое усиливает защиту соединения от взлома, а второе не дает получить историю посещений сайтов. 

IPVanish имеет 1300 серверов в 75 странах мира. VPN-сервис предлагает P2P-торренты и одновременное подключение до 10 устройств. Правда, у IPVanish действует гарантия возврата денег только в течение семи дней. Сервис работает на Mac, Windows, Linux, Android, iOS, Chrome, Firefox, Safari, игровых консолях Playstation и Xbox, а также Amazon Fire TV.

CyberGhost

VPN CyberGhost обеспечивает плавный просмотр видео и высокую скорость потоковой передачи. Имеется анонимный P2P-торрент, 256-битное шифрование AES военного уровня, а также не ведение журналов сессии для невозможности отслеживания действий пользователей. 

У CyberGhost 8100 серверов по всему миру. Через этот VPN можно безопасно подключать до семи устройств одновременно. Преимущество перед другими сервисами — 45-дневная гарантия возврата денег. Правда, только при оплате за три месяца или год. При оплате за месяц гарантия 14 дней. VPN CyberGhost доступен для Mac, Windows, Linux, Chromebook, Android, iOS, Chrome, Firefox, Safari, консоли Playstation, Amazon Fire Stick и Apple TV.

Strong VPN

У Strong VPN более 950 серверов в разных странах, что обеспечивает хорошую скорость интернет-доступа в любой точке мира. Сервис выделяется сквозным шифрованием. Также тут не ведут журнал сессий пользователей, а значит нельзя отследить историю их посещений. 

Strong VPN доступен для большинства современных платформ и устройств, включая iOS, Android, macOS, Windows и Amazon Fire TV. Но для браузера Firefox расширения нет, поэтому сервис может не подойти пользователям этого приложения. Платформа обеспечивает 30-дневную гарантию возврата денег, но только при подписке на год. При активации ежемесячной подписки такой гарантии не дают. 

Итоги 

В 2022 году найти хороший VPN не проблема. На рынке есть много достойных сервисов. Но стоит понимать, что для быстрого бесперебойного доступа на разных платформах придется использовать платные варианты. Все они надежно защищают сессии пользователей, не ведут журналы посещений и стараются как можно лучше обезопасить клиентов. Если же вам не понравится, то во многих платформах предусмотрена гарантиях возврата денег. Правда, иногда она доступна лишь при оплате подписки на несколько месяцев, или год вперед.

CyberGhostIPVanishNordVPNStrong VPNSurfshark VPNVPN
2022.06.15 | 12:20
0
167
VPN |

Будут ли иностранцы работать с украинским IT? Прогнозы CEO Promodo, Vintage и мировых IT-звезд

Стаття доступна українською мовою

В Украине прошла онлайн IT-конференция NIX MultiConf, к которой присоединились топовые украинские IT-специалисты, представители бизнеса и иностранные эксперты. Они делились опытом, обсуждали перспективы развития IT в Украине. Параллельно с выступлениями организаторы конференции собрали деньги на нужды ВСУ и ГСЧС.

В партнерском материале с NIX рассказываем, как прошла конференция и какие главные тезисы там озвучили. 

О масштабах конференции

На NIX MultiConf было 34 доклада на технические, мотивационные и бизнес-темы в двух параллельных потоках, 33 часа прямого эфира из студий в Ужгороде и Будапеште и более 40 тыс. просмотров. 

NIX еще до начала войны планировал провести это событие в офлайне. И, несмотря на обстоятельства, IT-команда выполнила обещание – организовала масштабное событие для страны. Как говорят организаторы, такой размах во время войны доказывает, что украинская IT-отрасль привлекательна для международных партнеров.

Мария Копейка, Head of PR Department NIX:

«NIX MultiConf – это что-то удивительное, величественное и неповторимое. Что-то, у чего сейчас нет аналогов. Мне важно, чтобы мир понял и услышал нас – мы, украинцы, удивительные люди с необычайными способностями. Только представьте: нам под силу за три недели организовать конференцию международного значения».

Почти 10 лет назад подобное мероприятие впервые прошло в Харькове. С тех пор из 150 сторонников конференции сообщество NIX MultiConf выросло в масштабное событие мирового уровня. В 2020 году к онлайн-конференции присоединились зрители из США, Эстонии, Польши, Великобритании, Германии, Италии, Египта, ЮАР и других стран.

Посмотреть, о чем говорили на конференции, можно здесь.

Какие перспективы видят лидеры IT-индустрии 

Предприниматели и бизнес-лидеры, которые приняли участие в конференции, сходятся во мнении: Украина является надежным бизнес-партнером для зарубежных заказчиков. Ведь даже во время военных действий IT-специалисты продолжают развивать отрасль и собственные профессиональные навыки. 

Они посещают международные и национальные конференции как спикеры и слушатели. А затем используют новые знания и создают мощные инновационные продукты, которые получают всемирное признание. Это позволяет украинским айтишникам оставаться конкурентоспособными на рынке и быть примером для иностранных партнеров и коллег.

Евгений Кудрявченко, CEO Vintage Web Production, спикер NIX MultiConf:

«Нам нельзя жаловаться. Я говорю, что у нас война, но у нас нет возможности отдыхать. Мы должны работать и нагружать экономику. Поэтому мы сделаем все лучше, чтобы клиенты были удовлетворены. У нас ведь столько желания восстанавливать собственное государство».

О чем говорили украинские и мировые эксперты

Технические доклады на конференции охватили самые популярные IT-направления: Python, Data Science, Java, JS, .NET, QA, PHP, бизнес-анализ, проектный менеджмент и так далее. 

Александр Колб, CEO Promodo, спикер NIX MultiConf:

«В последующие 10 лет жду роста IT-отрасли, особенно продуктового звена. Европа и США будут смотреть на Украину как на страну будущего, а не раненую. Мне кажется, что нет разницы между нашими айтишниками и иностранными. А кое в чем украинцы могли бы поспорить по экспертизе и техническим навыкам».

Кроме чисто технических тем были и другие, связанные с IT-бизнесом во время войны, особенностями налогообложения IT, управлением командами в период перемен, тонкостями «смелой» продажи услуг и другим. 

 

Александр Кардаков, председатель наблюдательного совета «Октава Капитал», спикер NIX MultiConf:

«Нашему IT-бизнесу хорошо помогла “прививка” от COVID-19. Благодаря ему мы привыкли к стрессам, резким изменениям, неожиданным решениям, удаленной работе. Однако во время войны изменилось всё: отношение людей, отношения, места. Важно, чтобы у компании были ценности. Если их нет, нужно найти новые смыслы, которые будут двигать людей вперед».

Среди спикеров также были мировые IT-звезды: соавтор Agile-манифеста Алистер Коберн, участник Python Software Foundation Энтони Шоу, Senior Software Architect в Roundforest Гил Таяр, а также Lead Technical Advisorведущий технический советник в Check24 Verstichel. Они рассказали об исключительном профессионализме украинских айтишников, их уровне осведомленности и экспертности по сравнению с иностранными коллегами.

Просмотреть доклады спикеров можно по ссылке.

 

Гил Таяр, Senior Software Architect в Roundforest, спикер NIX MultiConf:

«В нашей команде есть два разработчика из Украины. И я должен сказать, что вы удивительны. У ваших IT-специалистов очень высокий уровень подготовки, это было заметно даже по вопросам, которые поступили во время моего выступления. Так что я надеюсь, что в следующем году эта конференция будет уже в офлайне – и в Украине».

NIX MultiConf
NIX MultiConf
NIX MultiConf
NIX MultiConf

NIX MultiConf несет и благотворительную цель. Все дни во время трансляции инициировали сбор средств на нужды ВСУ и ГСЧС, который продолжается до сих пор. Для участия в нем достаточно перейти на сайт конференции, где есть все реквизиты для взносов.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

NIXNIX MultiConfPromodoVintage Web ProductionАлександр КардаковАлександр КолбЕвгений КудрявченкоМарія КопійкаОктава Капитал
2022.06.15 | 09:40
0
73

Айтишники могут помочь Украине и получить 10 тысяч евро. Как принять участие в хакатоне CodingForUA

Стаття доступна українською мовою

17 июня стартует онлайн-хакатон в поддержку Украины Coding Challenge for Ukraine. Там будут оценивать технологические решения, которые помогут украинским беженцам, малому и среднему бизнесу. Победители события получат вознаграждение в 10 тыс. евро.

В партнерском материале UAFIC рассказываем, какие решения будут рассматривать и кто может участвовать в хакатоне.

Что известно 

Coding Challenge for Ukraine – это онлайн-событие, организованное Европейской комиссией, Украинской ассоциацией финтеха и инновационных компаний и Европейской ассоциацией цифровых финансов.

Этот хакатон объединит экспертов и профессионалов для разработки технологических решений, которые будут помогать беженцам, внутренним переселенцам, малому и среднему бизнесу, а также пригодятся при возобновлении Украины.

По словам организаторов, война нарушила работу многих частных и государственных услуг, поэтому возникла необходимость в новых видах помощи, продуктов или решений для поддержки населения. Многие из этих потребностей можно удовлетворить посредством оптимизации старых и создания новых цифровых и финансовых технологий. 

Присоединиться к хакатону в поддержку Украины можно здесь.

«Европейский cоюз твердо поддерживает Украину, и мы решительнее всего осуждаем эту войну, – заявила на открытии хакатона 16 мая Мерид МакГиннесс, еврокомиссар по финансовой стабильности, финансовым услугам и союзу рынков капитала. – Мы упорно работаем, чтобы поддержать украинский народ, который продолжает вдохновлять нас как своей силой, так и стойкостью».

Технологические решения должны касаться следующих направлений:

  • Финансовые и платежные услуги, страхование, в частности DeFiдецентрализованные финансы и Web3;
  • Кибербезопасность во время войны;
  • Логистические, координационные и информационные сервисы;
  • Проживание и доступ к повседневным потребностям, включая финансовую инклюзию;
  • Образование, включая финансовую грамотность;
  • Открытая категория.

Это событие будет хорошей возможностью для:

  • стартапов и студий, которые хотят показать себя перед международными партнерами события и создать эффективный нетворкинг с иностранными коллегами;
  • самостоятельных IT-команд и специалистов, которым интересно попробовать себя в большом международном соревновании;
  • всех неравнодушных, у которых есть крутые идеи и желание помочь восстановить и улучшить жизнь Украины.

Зарегистрироваться на Coding Challenge for Ukraine.

Как принять участие и что получат победители 

В онлайн-событии Coding Challenge for Ukraine примут участие команды со всего мира. За лучшие IT-решения они получат вознаграждение в 10 тыс. евро. В командах должно быть не менее трех участников. К каждой из них присоединится ментор, а именно ведущий эксперт по технологиям, финансам, бизнесу и политике. 

Украинские IT-команды также приглашают присоединиться к хакатону в поддержку Украины.

«Это станет невероятной возможностью для многих специалистов заявить о себе на международном уровне, поработать напрямую с лидерами и ведущими экспертами», – говорят организаторы события.

Регистрация на участие открыта до 16 июня включительно по ссылке. Торжественная церемония награждения состоится в гибридном формате в Брюсселе 29 июня.

Партнером проекта стали международная платежная система LEO и CivicTech/FinTech-организация Crowdpolicy.

CivicTechCoding Challenge for UkraineUAFIC
2022.06.13 | 18:20
0
99
UAFIC |

Я senior-разработчица, 16 лет работаю в ІТ. Как девушке попасть в эту сферу и преуспеть: моя история

Стаття доступна українською мовою

Из-за полномасштабной войны Украину покинуло более 4 млн человек. Еще 6,5 млн переехали в западные и центральные области. Большинство этих людей – женщины. Часть из них лишилась работы. Но благодаря большому количеству бесплатных курсов сейчас эти женщины могут начать карьеру в ІТ. 

Алина Лизунова пришла в ІТ-сферу 16 лет назад, когда была еще студенткой. Тогда в IT было мало девушек, и на Алину часто смотрели «как на рыбку в аквариуме». Сегодня Алина – senior-разработчица компании Luxoft. Чтобы постоянно развиваться как специалист, она даже в декрете проходила курсы по программированию. 

В партнерском материале с Luxoft Ukraine Алина Лизунова рассказала MC.today, как Тринити из «Матрицы» вдохновила ее стать разработчиком, что помогает совмещать программирование и материнство и как девушкам успешно развиваться в IT. 

Если Тринити может, почему не могу я?

Когда я училась в 10-м классе, вышла «Матрица». Там была героиня Тринити технологическая женщина, как я ее называю, которая ни в чем не уступала мужчинам. Меня так вдохновил ее образ, что я спросила себя: «Неужели я не могу быть как Тринити?» Тогда же я захотела стать разработчиком.

Алина Лизунова, senior-разработчица Luxoft Ukraine

В 2005 году я поступила на факультет кибернетики в университет имени Шевченко. В группе из 25 человек я была одной из трех девушек. 

Зарегистрироваться на серию встреч Luxoft IT. Explained можно тут.

На втором курсе я начала работать в крупной киевской IT-компании Flextronics. Там я писала биллинговую систему, в которой мобильные операторы могли бы вести базу клиентов и тарифов. 

Команда в Flextronics мне нравилась, но поначалу в ней совсем не было девушек. Бывало, что разработчики шли пить чай и кто-то из них говорил: «А вы в курсе, что у нас есть девочка-программист?». Тогда они подходили и смотрели на меня, как это делают обычно в зоопарке.

После таких ситуаций я начинала сомневаться, стоит ли мне оставаться в IT. Думала, не найти ли мне какое-то «женское» занятие. Но однажды все сомнения ушли. Как-то в компании друзей я сказала, что работаю программистом. Ожидала услышать что-то вроде «Как интересно!». А один знакомый вдруг сказал, что я сошла с ума. Он считал, что девушки должны думать о маникюре и ресницах, а не писать код. Говорил, что я не стану успешным программистом и буду зависеть от мужчины. 

После этого я решила, что буду заниматься только программированием. И смогла доказать, что IT мне по силам.

Девушки в IT не слабее мужчин

После Flextronics я сменила несколько мест. На собеседованиях со мной разговаривали в основном мужчины, и чаще всего я слышала от них фразу: «Ну а хоть это вы нам расскажете?» Они видели меня впервые, ничего обо мне не знали, но уже ставили мой опыт под сомнение. 

В 2010 году я как senior-разработчик начала сотрудничать с Luxoft. У нас работает много женщин: 1,1 тыс. человек из более 4 тыс., около 20 человек из них – senior-разработчики.

Алина в офисе Luxoft

Я анализирую, какая ситуация с отношением к девушкам в IT, и вижу проблемы. Одна моя подруга рассказывала, как тимлид часто срывался на ней и говорил, что она ничего не умеет и заваливает проект. А как-то попросил ее замолчать, потому что она женщина. Это была рядовая ситуация – подруга обсуждала с тимлидом задачу, и ее мнение шло вразрез с его. Он не захотел слушать и так грубо заткнул подруге рот. 

Других девушек доводили до увольнения, вселяли неуверенность в себе, хотя многие из них отличные программисты. В декабре 2018 года я собеседовала разработчицу Аню. Она называла себя middle-специалистом, но я видела, что Аня тянет на senior. Она оценивала себя хуже, хотя у нее были потрясающие знания. Заказчики в нее влюбились. Я передала ей проект, где мы разрабатывали систему поставок электричества в ЕС. За все время в компании Аня подошла ко мне с вопросами всего пару раз, и я понимаю, что не ошиблась в ней.

Что помогает мне расти в профессии

Чтобы развиваться в IT, мне приходится работать больше, чем мужчинам. У девушек рассредоточенное внимание: мы думаем о доме, детях, нам часто приходится разрываться. Когда у моей дочери начали резаться зубы, я не могла думать работе. У нее поднялась температура, она плакала, и фантазия рисовала мне ужасные картины. Когда ребенок болеет, мир останавливается. Мужчины обычно менее эмоциональные, и это помогает им сосредоточиться на проектах. Мне помогают сконцентрироваться задачи сложнее, чем я могу выполнить.

В Luxoft я сразу погрузилась в тему энергетики. В основном я пишу код на C# и Java. Но постоянно приходится учить новые технологии и языки.

Алина Лизунова с коллегами
Алина Лизунова с коллегами
Алина Лизунова с коллегами

Как-то мы хотели сделать систему, которая позволила бы сделать рынок электроэнергии прозрачным. Для этого я по учебнику училась писать код на платформе Etherium. Она позволяет применить в проекте блокчейн. Благодаря этой технологии люди могли бы подписывать договора на поставку электроэнергии между собой и поминутно следить, как снижается или растет цена на электричество. Так люди смогли бы покупать электроэнергию не только у поставщиков, но и друг у друга. Пока этот продукт у нас не купили, и мы показываем его на выставках. 

Чтобы поддерживать себя в форме, каждые полгода я прохожу новый курс. В 2021 году, например, освоила облачные технологии на курсах от Google. Еще я слушала курс «Высоконагруженная Java» в Luxoft, мы обсуждали, как этот язык справляется с нагрузкой от тысяч пользователей. Перед родами и сразу после них я училась меньше. Но сейчас дочке два года, поэтому я снова стараюсь оканчивать курсы каждые полгода.

Если вы потеряли работу или планируете сменить сферу, стоит попробовать IT-направление. Чтобы адаптироваться к новой профессии было проще, команда Luxoft запустила серию встреч Luxoft IT. Explained.

Там не будут учить программированию или сложным алгоритмам. Luxoft начала этот проект, чтобы помочь выбрать специальность, определить необходимые навыки и рассказать о перспективах рынка.

Первая встреча Luxoft IT. Explained состоится 16 июня, в 18:00. Зарегистрироваться можно по ссылке.

Как я совмещаю работу и материнство

Моей дочке уже два года, но в декрете я провела только два месяца. Сначала планировала уйти на год, но в Luxoft предложили сократить этот срок. За год я могла бы сильно отстать от проектов, и тогда мне бы пришлось заново проходить собеседования. Еще мне было тяжело: первое время дочка много кричала, и жизнь стала похожа на день сурка. 

Чтобы было проще, я наняла двух нянь. До войны они работали два дня через два, дочка проводила с ними по 10 часов в день. Еще раз в полторы недели ко мне приезжала уборщица. Это помогало не тратить силы на бытовые вопросы и больше времени проводить с дочкой.

Когда я вернулась к работе, мне дали легкий проект. В системе, которая позволяет управлять финансами в энергетике, я создавала интерфейс пользователей. Менеджеры подумали, что простые задачи позволят уделять время дочке. Но мне было безумно скучно. Еще по ночам дочка не спала и постоянно плакала. Тогда мне предложили приезжать в офис раз в неделю, чтобы видеться с командой. У меня сразу появился стимул двигаться – я одевалась, красилась и ехала.

Алина Лизунова, senior-разработчица Luxoft Ukraine

Спустя год мне дали проект поинтереснее. Сейчас для клиента из Греции я разрабатываю систему, которая позволяет контролировать поставщиков электроэнергии. На этом проекте я не только писала код, но и впервые запускала и настраивала платформу. 

Я не жалею, что вышла из декрета так быстро. Семья была против, но я сделала так, как считала нужным. Мне важно быть в работе, иначе я быстро выгораю от скуки.

Как молодой маме Luxoft разрешает мне чаще брать отпуск и отгулы, если дочка болеет или с ней некому посидеть. У меня восьмичасовой рабочий день, и начинать его я могу в удобное для себя время – клиенты идут мне навстречу.

Сейчас из-за войны я нахожусь за границей. Здесь дочка ходит в детский сад – я отвожу ее в восемь утра и забираю в шесть вечера. А квартира у нас теперь такая маленькая, что я убираю ее сама. 

Зарегистрироваться на Luxoft IT. Explained

Отстаиваю мнение и делегирую

Я уже 16 лет в IT. Вот что помогло мне преуспеть как разработчику: 

  1. Я не боюсь отстаивать мнение и комфорт. У всех в команде есть приоритеты, и важно уметь договариваться с людьми и делить задачи.
  2. Меняю проекты и беру задачи, которые не умею делать. Только в Luxoft я за 11 лет поработала на 11 проектах.
  3. Не обращаю внимания на стереотипы. Так делают все мои успешные подруги-разработчики. Игнор помогает нам успешно развиваться как специалистам. 
  4. Планирую день и делегирую работу по дому. Часто бывает, что девушки, особенно мамы, сильно распыляются: они и работают, и заботятся о семье и доме. Я не боюсь просить помощи, это нормально.

Что помогает мне не забывать о себе 

Я получаю удовольствие от работы, не запускаю себя и хочу быть активной молодой мамой. 

Чтобы полноценно отдыхать, я вообще не сажусь за компьютер на выходных. Не работаю по ночам – в это время нужно спать. А еще люблю активный спорт: кайтбольшой воздушный змей, который позволяет кататься по воде и сноуборд. 

Сейчас, во время войны, я стараюсь говорить дочери честно о войне, работе, усталости. Объясняю, что маме сложно, поэтому ее нужно поддерживать и слушаться. Дочка это понимает. Иногда я работаю, даже когда она смотрит мультики или играет, потому что помощи с няней пока что нет.  

Я стараюсь быть хорошим примером для дочери. Если она каждый день будет видеть скучающую уставшую маму, она не вырастет счастливой. 

Фотограф: Катерина Лащикова

LuxoftLuxoft IT. ExplainedLuxoft Ukrainesenior-разработчицаАлина Лизуноватимлид
2022.06.10 | 16:00
0
164

Сколько людей и техники потерял враг? Новый сервис позволяет разместить эту статистику на вашем сайте

Стаття доступна українською мовою

В Украине создали API-сервис, который показывает статистику вражеских потерь – RussianWarship.rip. Он получает данные с официального сайта Генштаба ВС Украины. Если интегрировать его на свой сайт, можно автоматически получать и публиковать эту статистику. 

В партнерском материале с Webspark рассказываем, как работает сервис и кто его может использовать в работе.

Кто и как создал сервис 

Сервис RussianWarship.rip, который автоматизирует получение статистики вражеских потерь, в марте создала команда Webspark. Каждый день он показывает, как меняется количество потерь вражеской техники – от самолетов до крылатых ракет, сколько потерь было среди личного состава вчера и сегодня.

Идея сделать RussianWarship.rip пришла основателю и СЕО компании Webspark Евгению Катричу. На создание сервиса потратили один месяц. Сначала сделали веб-версию, а затем версию с API.

С помощью API прикладного программного интерфейса различные сайты – например, СМИ – могут автоматически получать и публиковать эту статистику, а также строить статистические графики для визуализации потерь врага. 

«Украинцы гордятся своими защитниками. Очень приятно наблюдать за работой ВСУ и видеть ежедневный прирост потерь российского оккупанта. Автоматизируйте сервисы и сохраните время для более важных дел», – говорят создатели платформы.

Интегрировать статистику вражеских потерь на своем сайте.

Как работает сервис

Все данные для RussianWarship.rip берут с официального сайта Генштаба ВС Украины.

Сам сервис простой в использовании. На интеграцию его в самом простом виде уйдет около часа, а дальше все зависит от фантазии того, кто будет настраивать. К примеру, можно быстро получить актуальную статистику, а можно выстроить графики с учетом исторических данных.

«Наша политика – открытый API, мы не требуем авторизации тех, кто его использует. Это упрощает точку входа, что нам и нужно. Так большее количество людей в мире узнают правду», – говорит команда Webspark. 

У сервиса есть версии на украинском и английском языках. 

Узнать больше о сервисе и API .

 

О компании Webspark

Команда разработчиков Webspark уже 16 лет работает в веб-разработке и охватывает полный жизненный цикл разработки. 

С начала массового вторжения россии компания Webspark стала помогать харьковчанам. Например, эвакуировали более 500 харьковских семей, закупили и доставили 10 тонн гуманитарной помощи в Харьков. Также помогают военным – собственноручно закупают вещи, которые нужны украинской армии, за собственные средства и за средства их партнеров. Например, это армейские турникеты, тепловизоры, броня и амуниция.

Сейчас компания продолжает работать, сохраняет рабочие места и помогает родному городу.

2022.06.10 | 14:40
0
141

Украинские подростки могут бесплатно учить чешский язык. Этот курс поможет им поступить в местные школы

Стаття доступна українською мовою

Чехия приняла более 300 тыс. беженцев, которые переехали из-за войны в Украине. Среди них много детей, которые в сентябре пойдут в школу уже на новом месте. Чтобы им было легче освоиться, школа GoStudy при поддержке Министерства образования Чешской Республики запускает бесплатные интенсивные курсы чешского языка. 

В партнерском материале с GoStudy рассказываем, как проходит обучение на курсе и что оно даст студентам. 

Как проходит обучение на курсе

Чешский язык, как и украинский, входит в группу славянских языков. В GoStudy рассказывают, если заниматься регулярно, освоить основы у ребенка получится всего за месяц. Режим обучения должен быть интенсивный, как и на курсе школы GoStudy: четыре урока в день, пять дней в неделю. Одно занятие длится 45 минут.

Основная задача обучения – подготовить студента к ежедневному общению в школе с одноклассниками и педагогами. Занятия включают интеграционные задания, в ходе которых педагоги делают акцент на расширении словарного запаса. 

«При этом ребятам не придется зубрить часами. Материал усваивается благодаря проигрыванию сцен из жизни, так что лексика будет “впитываться” естественным путем», – говорят преподаватели.   

Записаться на курс можно тут.

Где и кто будет учить

Все уроки будут проходить вживую в учебных центрах в Праге и в Брно. Команда GoStudy рассказывает, что качество обучения гарантируют два фактора:

  • Заниматься ребята будут в маленьких группах, где не более десяти человек. Педагоги смогут ответить на все вопросы и уделить время каждому ученику. 
  • Профессора школы GoStudy преподают уже много лет, они хорошо знакомы с живым чешским языком. Это значит, что ребята будут изучать не только «книжный», но и разговорный язык, выучат фразы, часто употребляемые в быту, которых порой нет в учебниках. Занятия помогут лучше понять менталитет и культуру страны, в которой предстоит жить и учиться. 

Окончив курс, студент сможет общаться с одноклассниками и учителями в школе и комфортно чувствовать себя среди чехов.

Что дает курс студентам

Интенсивный бесплатный курс включает в себя 80 уроков, пройти его можно в июне, июле или августе 2022 года. Каждый студент, который посетит как минимум 75% занятий и сдаст итоговый тест из четырех частей – чтение, аудирование, письмо и разговорную речь – получит сертификат. С этим документом будет проще определить ученика в чешскую школу, а знания упростят начало обучения.  

Зарегистрироваться на бесплатный курс.

Почему стоит пойти именно на этот курс

GoStudy – это языковая школа с правом проводить государственный экзамен. Более 20 лет она специализируется на обучении иностранцев чешскому языку. 90% выпускников школы не только успешно сдают экзамен на сертификат В2уровень, когда студент хорошо понимает устную речь и без проблем поддерживает разговор, но и поступают в ведущие университеты Чехии и Словакии. 

С самого начала войны в Украине школа GoStudy решила помогать украинцам освоиться в Чехии и открыла бесплатные языковые курсы. 

«Обучение реализуют при поддержке Министерства образования Чешской Республики, что является показателем его качества и эффективности», – объясняет команда школы. 

Узнать больше о бесплатном курсе.

Как записаться на курс

Зарегистрироваться на курс может любой студент в возрасте от 14 до 18 лет, которому предоставили временную защиту в Чешской Республике в связи с войной в Украине.      

Студент должен выбрать, где хочет учиться – в Праге или в Брно, и заполнить простую регистрационную форму. После этого ему нужно прийти в офис школы, где его определят в учебную группу. Человек также получит письмо с подробной информацией о курсе и необходимых документах. Там же укажут дату, время и место начала занятий. Количество мест на курсе ограничено – школа примет 3 тыс. студентов.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

GoStudy
2022.06.10 | 11:40
0
135

Опытных криптотрейдеров и новичков зовут на соревнование с призовым фондом $8 млн. Как принять участие

Стаття доступна українською мовою

Bybit собирает трейдеров на глобальном онлайн-соревновании World Series of Trading 2022 с призовым фондом до $8 млн. Его участники будут соревноваться в торговле криптовалютой. 

В партнерском материале с Bybit его команда рассказывает, как пройдет состязание в этом году и какие бонусы можно получить. 

Как пройдет World Series of Trading

World Series of Trading (WSOT) – соревнование по торговле криптовалютой, которое Bybit проводит с 2021 года. Команда криптобиржи считает его важным событием в сфере криптотрейдинга. 

Участники World Series of Trading будут онлайн соревноваться за долю в призовом фонде до 8 млн USDT, а также за NFT уровня Mutant Apes Yacht Clubколлекция из 10 тыс. NFT с обезьянами, каждая из которых имеет уникальные характеристики и другие бонусы. Кроме того, в рамках этого события Bybit выделит $400 тыс. в биткоинах ЮНИСЕФ, чтобы поддержать образовательные программы. 

В этом году участники World Series of Trading смогут бросить вызов чемпионам киберспорта. Например, среди них ребята из киберспортивной команды NaVi и другие.

В ходе состязания участники будут торговать на бирже, участвовать в ланчпадахплатформы, где начинающие криптопроекты могут привлекать капитал для дальнейшей разработки и запуска и так далее. В итоге будут считать суммарный оборот средств на аккаунте одного участника и определять победителей. На WSOT оценивают, кто из трейдеров достиг лучшего соотношения прибыли/убытков независимо от суммы инвестиций. 

Бен Чжоу, соучредитель и CEO Bybit: «В этом году WSOT устраивает гонку нового уровня. Мы приглашаем геймеров, трейдеров и сплоченные команды присоединиться к состязанию и испытать удачу в крупнейшем турнире по криптотрейдингу в мире».

В Bybit хотят использовать эту возможность, чтобы повысить финансовую грамотность трейдеров и дать им источник заработка.

Зарегистрироваться на World Series of Trading и претендовать на бонусы можно здесь

Как проходило состязание в прошлом году

За последние два года сообщество трейдеров WSOT получило призы на сумму более $5 млн. 

В прошлом году WSOT 2021 собрал 35 тыс. участников, которые разделили призовой фонд в $4,09 млн и 1339 NFT

Участники из 136 регионов сформировали 196 команд, лучшая из которых по итогам состязания достигла двадцатикратной прибыли. Около 20 тыс. трейдеров приняли участие в индивидуальном состязании, победитель которого показал соотношение прибыли и убытков 7265,94%. 

Чтобы добавить себе напоминание о состязании, пройдите по ссылке

Каким будет состязание в 2022 году

В этом году Bybit удвоил призовой фонд WSOT 2022 до 8 млн USDT и организовал три «гоночных трека» для соревнований:

  • Индивидуальное ралли, когда играют в одиночку. Призовой фонд – 1 млн USDT.
  • Командное ралли с призовым фондом 6 млн USDT. При этом 10 лучших капитанов получат 20% командного бонусного пула, а участники команды – часть призового фонда.
  • Фаст-лейн трофи, который проходит в формате лотереи с призовым фондом 1 млн USDT. Например, здесь у участника есть 16 попыток выиграть такие призы, как криптовалюты DOGE, SHIB, а также NFT уровня Mutant Apes Yacht Club и так далее. 

К примеру, в индивидуальных ралли 30 пользователей, которые пригласили наибольшее количество друзей и те сделали первый депозит и чьи друзья набрали самый большой совокупный торговый объем, получат до 3 тыс. USDT.

Бен Чжоу, соучредитель и CEO Bybit: «WSOT несет в себе основную идею Bybit: предоставлять честные, справедливые и равные условия для талантливых трейдеров. Мы создали сверхбыструю платформу, которой доверяют и опытные трейдеры, и новички. И мы верим, что в новом мире цифровой экономики у всех должны быть равные возможности заработка с помощью технологий».

Регистрацию на участие в WSOT 2022 откроют 10 июня во всех странах, где Bybit предоставляет услуги. Состязание трейдеров будет проходить с 27 июня по 17 июля. При этом участников World Series of Trading ждут различные бонусы и вознаграждения за выполнение заданий, скидки на комиссии и розыгрыши в течение всего лета.

Участвовать в WSOT могут и новички на Bybit, которые тоже могут претендовать на бонусы. Если они зарегистрируются на соревнование до 10:00 7 июля, то смогут выиграть бонус $30 в BTC.

Чтобы стать капитаном одной из команд в соревнованиях, заходите сюда

О Bybit

Криптовалютную биржу Bybit основали в марте 2018 года. Миссия компании – предоставить трейдерам профессиональную платформу, которая быстро работает, хорошее обслуживание и поддерживать трейдеров из разных стран. 

Компания предлагает частным и институциональным инвесторам по всему миру спотовыйсделки, которые не занимают больше трех дней и деривативный трейдинг, продукты майнинга и стейкингапроцесс, когда монеты хранят на криптовалютном кошельке, за что выплачивается вознаграждение, а также поддержку API. 

Благодаря глубине рынка Bybit и оптимальной ликвидности участники смогут торговать и зарабатывать на платформе максимальную прибыль. Многоязычная служба поддержки Bybit работает круглосуточно и без выходных, чтобы участники могли быстро получить нужную информацию.

BybitMutant Apes Yacht ClubNAVINFTWSOT
2022.06.08 | 11:00
0
166
WSOT |

Эта платформа втрое ускоряет оформление гуманитарного груза. Как она работает

Стаття доступна українською мовою

Волонтеры компании EPAM присоединились к созданию онлайн-платформы, которая упрощает доставку гуманитарного груза. Теперь его можно регистрировать и декларировать онлайн в два-три раза быстрее, чем это было раньше. 

В партнерском материале с EPAM рассказываем, как работает платформа и кто ее создавал.

Как работает платформа 

Команда специалистов-волонтеров украинского офиса EPAM Systems, Inc., которая оказывает услуги цифровой трансформации и разрабатывает продукты, присоединилась к разработке Государственной системы гуманитарной помощи. Это специальная онлайн-платформа, создание которой инициировали в Офисе Президента Украины.

Сервис запустили в эксплуатацию в начале мая 2022 года, он уже интегрирован с таможенной системой страны. Онлайн-платформа по гуманитарной логистике позволяет видеть все гуманитарные грузы, которые поступают в Украину. Такой формат делает процесс прогнозируемым и прозрачным с момента регистрации до доставки в конечную точку назначения. 

Благодаря платформе процедура таможенного оформления гуманитарного груза на украинских границах стала более простой и быстрой. Теперь грузы такого типа можно регистрировать и декларировать онлайн в два-три раза быстрее, чем это было раньше при прохождении таможенных процедур. Достаточно заполнить форму. 

Сервис работает на двух языках – украинском и английском.

Ускоренной процедурой уже воспользовались более 600 человек.

Кто и как работал над платформой 

Над платформой работала команда из 10 специалистов-волонтеров украинского офиса EPAM, а также несколько независимых экспертов. Платформу создали в соответствии со всеми современными требованиями безопасности и защиты.

Сейчас команда проекта сфокусировалась на том, чтобы поддерживать текущий функционал и в дальнейшем  совершенствовать работу платформы.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

EPAMEPAM Systemsepam україна
2022.06.07 | 11:01
0
145

«Забыл пароль от веб-кошелька – потерял $80 тыс.». 7 советов, как не прогореть на криптобирже

Стаття доступна українською мовою

В августе 2020 года на рынке криптовалют появилась очередная монета с мордочкой пса на логотипе – Shiba Inu. Сергей Мариничев, который к тому моменту уже два года зарабатывал на разнице курсов на криптобирже, к новой монете отнесся настороженно. Но были и те, кто поверил в Shiba Inu. Известный криптотрейдер Давид Гохштейн советовал покупать ее своим подписчикам в Twitter.

Сергей совету не последовал, а Shiba Inu начала расти. С января по октябрь 2021 года цена монеты выросла более чем на 27 млн процентов. Один криптотрейдер купил Shiba Inu на $8 тыс. и уже через 400 дней заработал $5 млрд.

Такое везение – редкое исключение, говорит Сергей. Он провел более 10 тыс. сделок на криптобирже и уверен: надеяться на удачу трейдеру, особенно начинающему, нельзя. По его наблюдениям, около 50% новичков теряют деньги в первый год и уходят из бизнеса.

В партнерском материале с криптобиржей Bybit комьюнити-менеджер биржи Сергей Мариничев перечисляет семь основных ошибок начинающих криптотрейдеров и объясняет, как их избежать.

Ошибка 1: надеяться на удачу

В 2017-м криптовалюты стремительно росли в цене, например, биткоинпервая криптовалюта, разработанная на технологии блокчейн за год вырос в 20 раз – с $1 тыс. до $20 тыс. На этой волне знакомый трейдер Сергея купил на $2 тыс. монеты ICX – при цене $10 за одну. Через несколько месяцев на счету этого человека было уже $85 тыс. – казалось, он поймал бога за бороду.

Трейдер переехал в другую страну, снял квартиру и решил, что теперь заживет. Но через несколько месяцев цена ICX упала до шести центов. Трейдеру пришлось продать монеты, чтобы как-то оплатить долги. Он вернулся в Украину и сказал, что больше никогда в жизни не будет заниматься криптой.

Сергей Мариничев, комьюнити-менеджер Bybit

«На рынок нужно приходить подготовленным, а не просто считать, что повезет. Не повезет. У каждого трейдера должна быть стратегия».

В первую очередь он должен решить, на каких временных отрезках будет торговать: сделку можно закрывать за минуту, а можно отслеживать цену монеты несколько часов – в случае Сергея четыре. Нужно определиться, какой суммой готов рисковать человек, планирует ли брать кредит у биржи и так далее.

В основе стратегии лежат два анализа. Технический – это когда вы изучаете предыдущие сценарии поведения валюты и ищете параллели с текущей ситуацией. Проще говоря, сравниваете графики. Когда вы изучаете ценность актива как такового, его создателей и надежность – это фундаментальный анализ.

Стратегия Сергея такая: он заранее просчитывает, сколько сделок готов заключить по конкретной валюте, прогнозирует минимальную и максимальную цену, составляет график трендов – какая валюта будет расти, а какая – нет.

Простой способ проверить знания в криптотрейдинге – поучаствовать в соревнованиях на криптобирже. Суть такая: за определенное время трейдер должен получить как можно больше прибыли. Ближайшие соревнования на бирже Bybit пройдут 27 июня. Их призовой фонд – от $1 млн.

«По моей статистике, за время конкурса 75% трейдеров теряют депозит. Бывало, что уходил целый биткоин, сейчас это около $31,6 тыс.курс по состоянию на 01.06.2022, – говорит Сергей. – Но я видел и тех, кто увеличивает депозит аж на 7265%. Например, трейдер с ником HeresJonny, его результаты можно посмотреть здесь».

Ошибка 2: «синдром игрока»

Иногда новичок на Bybit открывает сразу много сделок – десятки каждый день. По статистике, только три из десяти сделок начинающего трейдера успешные. Остальные семь он закрывает в минус, то есть продает криптовалюту по курсу ниже, чем купил. Но три успешные сделки дают новичку надежду, что он все делает правильно, говорит Сергей. Трейдер пытается отыграться, открывает все новые сделки и закапывает себя еще глубже. Это называется «синдром игрока».

Новичок забывает и о том, что всю прибыль может «съесть» комиссия. Чтобы комиссия была меньше, трейдеру нужно учиться делать ставки заранее – это называется maker. Maker ставит точку на графике – куда, как он думает, упадет цена за монету, и ждет, когда это произойдет. Если сделка состоялась, трейдер заплатит бирже комиссию 0, 01%. На сделке в $1 тыс. это 10 центов.

Если же трейдер проводит сделку здесь и сейчас – это называется taker. В таком случае комиссия равна 0,06%. То есть на сделке в $1 тыс. это 60 центов. На 1 тыс. таких сделок можно потерять $600.

Ошибка 3: делать большие ставки, рисковать кредитными деньгами

Новички часто делают большие ставки. Например, при депозите в $100 человек открывает несколько сделок на $50, то есть тратит половину всех денег. «Если на счету $100, то желательно на одну сделку тратить $2, то есть рискнуть можно 2%», – советует комьюнити-менеджер Bybit Сергей.

Ещё осторожнее нужно быть с кредитным плечом – это деньги, которые биржа дает взаймы. Если у трейдера есть $100, со вторым плечом можно торговать на $200, а с 10-м – на $1 тыс. Сергей советует новичкам брать кредит не более чем в два плеча. А более опытным трейдерам следовать формуле: «Сколько лет вы торгуете, такое плечо и можете брать».

Недооценивают риски даже опытные трейдеры. Сергей приводит в пример Maks Baks, который стабильно зарабатывал на криптобирже $1,5 тыс. в месяц. В марте этого года он провел несколько неудачных сделок с большим кредитным плечом и за неделю потерял почти $50 тыс. Подробно этой историей он делится на своем YouTube-канале.

Ошибка 4: вкладывать в «модные» валюты

В мире существует более 5 тыс. криптовалют, и каждый год выстреливает какая-нибудь новая монета. В прошлом году так случилось с Solana. С июля по ноябрь 2021 года она выросла на 900%. Новички часто ведутся на такие скачки. Сейчас Solana упала в цене на 85% – создатели не справились с ее стремительным ростом и сеть легла. А значит, многие потеряли деньги.

Сергей советует новичкам разделить депозит на 5–10 частей, и на каждом снижении курса по чуть-чуть покупать монеты из топ-3 на CoinMarketCap. На 5–10% от депозита можно купить какие-то альткоинылюбая криптовалюта, которую запустили после биткоина. Когда человек научится торговать и выработает стратегию, можно подключать и другие монеты.

Одну часть, хотя бы 30% депозита, Сергей советует оставить в стейблкоинахкриптовалюты, стоимость которых привязана к доллару или евро. Если случится что-то непредвиденное, за них можно будет купить крипту по низкой цене и портфель не так будет подвержен просадкам. «Трейдер всегда ждет черных лебедей, чтобы купить выгодно, – говорит комьюнити-менеджер Bybit Сергей. – Так было во время пандемии: биткоин упал, и трейдеры, у которых оставались доллары на счету, начали его скупать. Такая цена бывает один раз в пять лет».

Ошибка 5: не обновлять знания

В марте Сергею позвонил сосед и попросил помощи. Оказалось, в январе этого года он купил лайткоинкриптовалюта, в основе которой программный код платформы биткоин на сумму $1 тыс. Только тогда он стоил $155 за один лайткоин, а к марту цена монеты опустилась до $100. Сосед спрашивал совета, что делать дальше.

«Шанс, что лайткоин вырастет, – минимальный, – считает Сергей. – Но соседу я сказал, что делать ничего не надо – хуже всего дергаться».

Чтобы не было таких ситуаций, трейдер должен постоянно обновлять знания по теме и развиваться. Новичкам Сергей советует бесплатные курсы на Bybit Education, книги Марка Дугласа «Зональный трейдинг» и «Дисциплинированный трейдер».

Важно выбрать и правильную биржу – список надежных есть на сайтах coingecko.com и coinmarketcap.com. При выборе биржи нужно обращать внимание на объемы сделок и количество людей, которые на них торгуют. Например, объем суточной торговли Bybit – около $11 млрд на деривативахторговля вдолгую и более $500 млн – на спотемгновенная продажа, на ней 6 млн пользователей.

Ошибка 6: полагаться на память и забывать пароли

В прошлом году знакомый пожаловался Сергею, что не может вспомнить пароль от своего веб-кошелька, на котором зависло $80 тыс. Вернуть деньги ему так и не удалось. Сергей говорит, что таких случаев много – на заре биткоина люди вообще забывали о том, что добыли криптовалюту.

Если трейдер забыл пароль от входа на биржу, можно обратиться в поддержку, где доступ помогут восстановить. А если человек не сохранил пароли или ключ для восстановления к веб-кошельку, то вернуть доступ невозможно.

Чтобы сохранить свои данные от взлома, Сергей советует установить на смартфон программу двухфакторной аутентификации Authy. Приложение предоставляет код аутентификации в режиме реального времени – он меняется каждые 30 секунд. А еще позволяет восстановить данные.

Лучше установить приложение на два телефона: на одном не должно быть ничего, кроме аутентификатора. Этот телефон лучше хранить в сейфе. Еще можно рассказать о нем доверенному лицу. А хранить пароли Сергей советует в сервисах iCloud или 1password.

Ошибка 7: завышенные ожидания

Друг Сергея начал заниматься криптой несколько лет назад. На старте вложил $5 тыс. К тому, чтобы зарабатывать $500 в месяц, он шел два года.

«На жизнь не хватало, но рисковать и брать большее кредитное плечо он не хотел,  – рассказывает комьюнити-менеджер Bybit Сергей. – Пришлось искать дополнительный способ заработка. Часть заработанных денег он откладывал на депозит. Потихоньку его доход на бирже стал увеличиваться».

Чаще всего новички не готовы к длительному марафону и приходят на спринт. Но в реальности опытный трейдер получает 10–15% годовых.

«Когда я только пришел в крипту, то не рассчитывал быстро заработать. Мол, сегодня у меня $3 тыс., а завтра должно быть $4 тыс., – говорит Сергей. – Сейчас я больше инвестирую. Получаю от этого 10–15% годовых, рассчитываю выйти на 20%».

Помимо трейдинга на бирже можно заработать и другими способами. Например, стейкингом. Для пользователя это как депозит в банке: человек кладет монету и на протяжении года она дает процент. У биткоина это может быть 2% в год. О других способах заработка на Bybit можно почитать тут.

Когда трейдер стал успешным, надо выводить деньги – хотя бы раз в месяц или квартал. «Есть случаи, когда человек заработал на сделке и радуется этому, а через два дня все теряет вместе с первоначальным депозитом», – рассказывает комьюнити-менеджер Bybit. Когда ему удалось заработать за неделю $1 тыс., Сергей вывел эти деньги и купил планшет и смартфон, потому что «трейдеру надо себя баловать».

BybitBybit EducationShiba InuSolanaАльткоиныбиткоинКриптобиржакриптовалютакриптотрейдингСергей Мариничевстейблкоины
2022.06.06 | 11:20
0
92

Чтобы зарабатывать $5 тыс., нужны английский, способности к общению и анализу. Как стать affiliate-менеджером

Средняя зарплата affiliate-маркетологов в Украине – $2–5 тыс., она состоит из ставки и бонусов. Чтобы им стать, нужно знать английский язык и иметь soft skillsнавыки, связанные с коммуникацией и лидерскими качествами. Остальному можно научиться на теории и практике.

В партнерском материале с маркетинг-агентством С3РА СМО директор по маркетингу компании Ирина Кротова рассказывает о преимуществах профессии affiliate-менеджера в нынешних условиях, а также о том, как быстро устроиться в хорошую компанию, если вы новичок.

В чем суть работы affiliate-менеджера

С3РА – это перформанс-маркетинг-агентство. Оно помогает компаниям выходить на новые рынки, масштабироваться и увеличивать прибыль благодаря привлечению целевого трафика. Фактически привлекать новых клиентов.

В 2015 году компания начинала командой из трех человек, сегодня нас более 40, у нас есть офисы в Украине и Испании, и мы продолжаем активно расширять команду. Наши ключевые клиенты – международные компании, которые работают на рынке США и Европы.

Рынок интернет-рекламы работает по нескольким моделям, одна из них – СРА-модельот англ. cost per action, оплата за действие. Логика такая: менеджер приводит на платформу клиента трафик, то есть пользователей, а тот платит только за тех, кто совершит целевое, нужное для клиента, действие. Это может быть регистрация на сайте, скачивание мобильного приложения, покупка товара. В большинстве случаев компания С3РА работает по CPA-модели.

Affiliate-менеджер отвечает за привлечение аудитории, которая выполнит это действие. Главная разница с «обычным» маркетинговым агентством состоит в том, что с перформанс-агентством клиент платит за реальный результат, а не абстрактный показатель, такой как просмотр или охват.

Анастасия, affiliate-менеджер С3РА

Клиент делает запрос – нужно за месяц получить 10 тыс. скачиваний. За каждое «честное» скачивание он платит $4. Моя ключевая задача – привлечь самый качественный трафик по самой низкой, но одновременно конкурентной цене. Например, $3,8 я плачу за каждое скачивание, а компания получает 20 центов комиссии.

Узнать больше о компании С3РА и ее опыте можно по ссылке.

  • 50% – общение;
  • 30% – анализ;
  • 20% – креатив.

Большая часть работы перформанс-менеджера – общаться и анализировать привлеченный трафик. Этап от получения заказа до получения гонорара состоит из нескольких типовых работ.

Перед началом работы affiliate-менеджер изучает заказ клиента, работу сайта или приложения. Сопоставляет трафик клиента с видами трафика, которые у него есть. Ему нужно понять, сможет ли он выполнить заказ с имеющимися ресурсами. После этого он начинает продавать предложение действующим клиентам и искать новых, кому оно будет также интересно.

Второй сценарий: к менеджеру обращается affiliate и рассказывает, какая у него есть аудитория, то есть трафик. Тогда главная цель affiliate-менеджера – подобрать максимально эффективно клиента и/или предложение.

Александр, тимлид команды affiliate-менеджеров

Например, я получаю запрос на 10 тыс. скачиваний приложения на следующий месяц. Но знаю, что свободного трафика, который еще не распределен между клиентами, осталось на 8 тыс. скачиваний. Задача affiliate-менеджеров – найти партнеров, которые помогут привлечь дополнительно трафик на нужные 2 тыс. скачиваний плюс выйдут с новыми партнерами на долгосрочные отношения.

После этого affiliate начинает «лить трафик» на продукт клиента. Сейчас ключевая задача affiliate-менеджера – анализировать результаты, передавать отзыв клиента партнерам и проверять, все ли соответствует критериям. В критических случаях нужно максимально быстро реагировать и уметь эффективно разрешить конфликт для всех участников.

Если мы видим, что трафик дает CRкоэффициент конверсий выше ожидаемого, задача affiliate-менеджера – договориться об увеличении объема трафика. Таких индивидуальных случаев множество, поэтому важно быть инициативным и настоящим партнером.

Здесь можно найти актуальные вакансии в С3РА – присылайте свое резюме!

Три приоритета в работе affiliate-менеджера:

  1. Увеличивать количество ключевых партнеров. Сначала искать их в целевых соцсетях, потом это могут быть вечеринки на международных конференциях.
  2. Увеличивать объем трафика, который предоставляют топовые партнеры. Чем больше будет качественного трафика, тем больше будет получать компания и менеджер.
  3. Эффективно работать в паре с аккаунт-менеджерами, которые обрабатывают заказ клиентов.

Ежедневные задания affiliate-менеджера в С3РА:

  • Искать новых партнеров.
  • Общаться с действующими партнерами.
  • Координироваться с отделом аккаунт-менеджеров: удовлетворены ли клиенты, какие новые требования, что нужно исправить на стороне партнера и так далее.
  • Анализировать метрики: соответствует ли СR норме, удовлетворяет ли ЕРСдоход со 100 кликов партнера и прочее.
  • Проверять, правильно ли работают все технические настройки: продукт клиента, настройки партнера.

Сколько зарабатывает affiliate-менеджер

В С3РА доход affiliate-менеджеров состоит из ставки и бонусной части. Средняя их зарплата в Украине – $2–5 тыс. Это ставка и бонусная часть, которая может составить 50–60% от основной суммы.

Да, получая большие бонусы и не ожидая роста зарплаты в несколько процентов от года в год, как это обычно происходит, affiliate-менеджеры самостоятельно влияют на уровень дохода и скорость своего финансового роста.

В С3РА есть сотрудники с двумя-тремя годами опыта, у которых фиксированная ставка – $1–1,5 тыс., а бонусы – $2–3 тыс. ежемесячно. Тогда их общий заработок может составлять и $4 тыс. в месяц.

Бонусная часть может изменяться – как увеличиваться, так и уменьшаться. Все зависит от бюджетов клиентов и наличия нужного трафика. Стратегически ключевая задача affiliate-менеджера – нарастить базу крепких связей с партнерами, чтобы увеличивать ежемесячные объемы трафика.

Посмотреть, какие вакансии есть в С3РА, и отправить свое резюме можно здесь.

Как стать affiliate-менеджером в С3РА

Обязательный критерий – знание английского языка. Большинство наших партнеров из Штатов и Европы, поэтому мы рассматриваем кандидатов с уровнем английского upper-intermediate и выше. Понимать с полуслова, шутить и ориентироваться в узкой технической терминологии на английском – обязательно сегодня. То есть английский и soft skills – это ключевые навыки, необходимые для начала работы.

Ирина, рекрутер C3PA:

Большинство кандидатов на junior-позицию – свитчерылюди, у которых есть опыт в определенной сфере и которые решили изменить сферу деятельности из смежных сфер или профессий. Это могут быть продажи, медиабаинг, аккаунты или маркетологи. Мы обращаем внимание на то, насколько человек коммуникабельный, стрессоустойчивый. На его аналитические способности. Важно также желание зарабатывать деньги и быть готовым к рискам.

Далее, с ростом сотрудника, компания инвестирует в развитие джунов, направляет на курсы и помогает с изучением необходимой теории для развития hard skillsпрофессиональные, технические навыки. И, конечно, очень много практики.

Команда С3РА молодая – средний возраст 23–30 лет. Мы верим в то, что лучших специалистов сможем вырастить самостоятельно, поэтому обычно берем студентов последних курсов и начинающих. Большинство наших действующих руководителей в свое время присоединились к нам без опыта и за несколько лет доросли до ключевых позиций.

На поиск одного affiliate-менеджера уровня junior мы можем потратить до трех-четырех месяцев. Один из этапов отбора – тестовое задание. Обычно мы даем тест с теоретическими вопросами нашей сферы и вопросами на soft skills.

В С3РА мы регулярно запускаем интенсивный онлайн-курс по affiliate-маркетингу Affiliate Management School, где в течение месяца наши студенты овладевают базовой теорией с нуля и нарабатывают необходимые навыки на практике с реальными кейсами. Преимущества курса:

  • Обучение бесплатно и проходит в формате интенсива.
  • Спикеры из ведущих компаний по перформанс-маркетингу.
  • Бонусная лекция по трудоустройству от HRD C3PA для всех выпускников.
  • Предложение работы для лучших студентов.
  • Сертификат после завершения курса.

Этот курс подходит всем, поскольку ориентирован на новичков в сфере. Итак, если вы хотите узнать больше об affiliate-маркетинге и повысить свои шансы найти работу в качестве affiliate-менеджера, следите за нашими соцсетями и отправляйте заявку на следующий поток.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

affiliate-маркетологaffiliate-менеджерІрина КротоваС3РА‎
2022.06.06 | 10:01
0
93

На NFT-маркетплейсе от Bybit можно купить редкие токены. Топ-3 коллекции и цены на них

Стаття доступна українською мовою

В январе 2022 года криптобиржа Bybit запустила собственный NFT-маркетплейс, который объединил художников, создателей контента и коллекционеров со всего мира. Так компания планирует поддерживать развитие блокчейн-гейминга и метавселенной.

В партнерском материале с Bybit его команда рассказывает, как работает платформа и какие там есть коллекции.

Как работает NFT-маркетплейс от Bybit

На NFT-маркетплейсе от Bybit мы хотим создать одну из лучших коллекций цифрового искусства. Одно из главных преимуществ – у платформы стабильный и удобный интерфейс.

Платформу Bybit NFT создали как универсальную площадку, которая объединяет цифровых художников, создателей виртуального контента и коллекционеров со всего мира.

Бен Чжоу, сооснователь и генеральный директор Bybit: «Некоторые инвесторы скептически относятся к NFT и их подлинной ценности, однако значение этих активов огромно. NFT позволили людям прикоснуться к цифровой собственности и создали для художников и создателей контента дополнительный рынок, который защищает авторские права на их работы. Мы рады представить ведущую NFT-платформу для пользователей Bybit, где они могут поучаствовать в создании нового маркетплейса и мира под названием “метавселенная”».

Пользователям Bybit необязательно привязывать к платформе адрес личного кошелька. Они могут покупать, продавать и обменивать NFT через стандарт Ethereum ERC-721 с помощью спотовых аккаунтовспот – сделки, которые проходят в короткий срок до трех дней на Bybit.

Таким образом, доступ к цифровой собственности получают пользователи с любым уровнем знаний и навыков. Кроме того, покупать NFT можно без дополнительных расходов.

NFT-маркетплейс Bybit

NFT-маркетплейс Bybit

Что такое мистери-боксы

22 апреля маркетплейс Bybit пополнили коллекцией эксклюзивных мистери-боксов Ultraman NFT от Bybit XANA. Мистери-боксы – это случайные наборы с NFT различной ценности и редкости. Когда пользователь покупает их, он не знает, что находится внутри.

Также можно приобрести Kishu NFT Mystery Boxes, Mobland NFT Mystery Boxes, MIRL Mystery Box.

Все мистери-боксы стоят одинаково – $88, и это только открывает новые возможности. Ведь в наборе могут оказаться особенно ценные NFT, которые в несколько раз увеличат стоимость активов пользователя.

Купить мистери-бокс или узнать условия можно по ссылке.

Мистери-боксы
Мистери-боксы

Какие популярные коллекции есть на Bybit NFT

Xana Ultraman NFTs.

Ultraman – это легендарное японское аниме и одноименная мангаяпонские комиксы с полувековой историей. Серию комиксов Ultraman продали тиражом свыше 4 млн копий, а аниме-адаптация стала самым популярным аниме на Netflix в 2019 году.

В этой коллекции всемирно известные персонажи игр превращаются в коллекционную карточную игру. Минимальная цена – $4,79. Самый дорогой NFT стоит больше $19 тыс.

Tap Fantasy.

Метаверсия известной MMORPG-игрымассовая многопользовательская ролевая онлайн-игра Tap Tap Fantasy, рекомендованной Facebook, с более чем 20 млн пользователей. В рамках проекта разработали более 200 персонажей ACG и скинов NFT.

Минимальная цена – $10, максимальная – более $1,3 тыс.

Monster Galaxy

Monster Galaxy P2E – это игра о приручении волшебных существ и сражениях, основанная на концепции «играй, чтобы заработать». Она известна своими симпатичными монстрами MoGa, эпическим саундтреком, интригующим сюжетом в стиле манги и насчитывает более 25 млн игроков по всему миру и 1,3 млн поклонников на Facebook.

Минимальная цена – $48, максимальная – более $980 тыс.

Посмотреть, какие еще есть NFT-коллекции на Bybit, можно здесь.

NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit

О криптобирже Bybit

Платформа Bybit работает с марта 2018 года и является прогрессивной криптовалютной площадкой. Сейчас у нее более 6 млн пользователей. Кроме того, Bybit входит в топ-5 по объемам фьючерсных контрактов за 24 часа и в топ-5 по объемам интернет-трафика среди криптобирж.

Криптобиржа предоставляет платформу для трейдинга на деривативномкогда трейдер покупает контракт с соглашением о покупке или продаже определенной криптовалюты в будущем и спотовом рынках, сервисы стейкингапроцесс, когда монеты хранят на криптовалютном кошельке, за что выплачивается вознаграждение. Также здесь предусмотрен DeFi-майнинг англ. decentralized finance – децентрализованные финансы, API-интерфейс, NFT-маркетплейс и P2P-торговля.

Bybit также является партнером Oracle Red Bull Racing, киберспортивных команд, таких как NaVi, Alliance, Astralis и Virtus.pro, немецкого футбольного клуба «Боруссия Дортмунд» и японского ФК «Ависпа Фукуока».

BybitNFTNFT-маркетплейс
2022.06.02 | 15:40
0
228

Рабочие встречи помогают развивать команду и продукт. 5 форматов, которые круто работают: опыт IT-компании Olsom

Стаття доступна українською мовою

Еще до войны в Olsom уделяли особое внимание встречам сотрудников в неформальной обстановке: обсуждали новости, делились кейсами. На какое-то время после начала войны они прекратились, но сейчас их снова возвращают. Такое общение с друзьями и единомышленниками помогает команде переключить внимание и получить поддержку.

В партнерском материале с Olsom friendly-менеджер компании Диана Коростева рассказала, как сейчас устроена работа команды и как не теряют связи с коллегами.

Почему мы решили рассказать о внутренней кухне

Этот текст о нашей внутренней кухне, рабочих и нерабочих активностях должен был отправиться в редакцию еще 24 февраля. Я готовила его накануне войны. Сначала казалось, что его суть утратила актуальность, но теперь мы командой понимаем, что у нас есть возможность наблюдать, насколько трансформировалась наша внутренняя коммуникация. И самое главное – понять, что связь между нами не утрачена, а критические моменты помогли открыть друг в друге новые грани. Ведь одной из ценностей компании является поддержка, которая явно проявилась не только во время работы, но и стала очень важной для всего коллектива в эти трудные времена.

Для IT-рынка Украины Olsom – это небольшая компания с офисами в Киеве и Щецине, сейчас у нас 35 человек. Но мы считаем, что именно это одна из наших суперсил, потому что, с одной стороны, нам присущи многие черты крупных IT-компаний: департаментные и общие тимбилдинги, внутренняя система обучения и менторства.

Команда Olsom

Команда Olsom

С другой – все события и мероприятия проходят в очень семейной обстановке. У нас сплоченный коллектив, где не нужно каждый раз представлять участников процесса. Раньше большинство сотрудников было сконцентрировано в офисе в Киеве, сейчас большая часть команды находится в польском офисе в Щецине.

Небольшое количество людей, как в Olsom, позволяет не просто собрать обратную связь, но и попытаться проработать пожелания каждого участника. Это касается всех аспектов жизни компании. Мы активно растем, но при этом сохраняем прозрачность всех процессов и взаимоотношений.

Диана Коростева, friendly-менеджер

Я как friendly-менеджер знаю все предпочтения коллег: от активностей, которые им нравятся, до того, кто какие любит пиццу или коктейль, и пока у меня была возможность позаботиться о каждом особенно – я пыталась это делать, сейчас я держу контакт с каждым членом команды, отслеживаю их самочувствие, организую онлайн- и офлайн-встречи и так далее.

А еще с начала полномасштабного вторжения к нашей компании присоединились семеро новых людей, и все они заметили, как просто адаптироваться и коммуницировать в команде Olsom. К примеру, у каждого новичка есть ментор, который вводит его в компанию – как в рабочих, так и в организационных вопросах. Мы проводим регулярные встречи, делимся не только рабочим статусом, но и по желанию личными переживаниями, планами.

Узнать больше о проектах компании можно здесь.

Как встречи команд помогают развиваться

Больше всего внимания мы уделяем развитию сотрудников, а также их взаимодействию. Некоторые мероприятия, которые мы провели однажды, стали у нас регулярными.

Так, каждый месяц мы проводим так называемые Delivery Talks, на которых ребята могут в неформальной обстановке под пиццу поделиться интересными и полезными новостями и кейсами. А первые такие посиделки внутри департаментов прошли по запросу тимлидов из разных проектов.

Несмотря на регулярные stand upвстреча, которая длится 15 минут и проводится ежедневно в начале рабочего дня, каждая команда была погружена в свой проект и не знала, что происходит у соседей. Такие регулярные встречи позволяют не только сплотить департамент, но и выяснить общие точки боли и точки роста для нашего продукта.

Событие носит неформальный характер, на нем часто обсуждают простые жизненные темы. Неудивительно, что на время после начала военных действий Delivery Talks прекратились. Но уже через несколько недель команда сама попросила вернуть встречи в любом доступном формате. Общение с друзьями и единомышленниками помогло ребятам переключить внимание и получить поддержку друг друга. В Польше удалось встретиться офлайн, а те, кто в Украине, общались онлайн.

Регулярной встречей прошлых лет стала Best Practice, где ребята делятся деталями завершенных проектов. После окончания большого проекта команда готовит презентацию с деталями кейса. Команда R&D проводит регулярные воркшопы для департамента Deliveryотвечает за поставку товара клиенту. Это помогает встретиться разработчикам с фактическими пользователями продукта, департаментом внедрения и поддержки и обсудить, как можно развиваться дальше.

Смотреть вакансии в Olsom можно здесь.

Обучение для команды

Кроме внутренних мероприятий у нас есть программа обучения для сотрудников, ею активно пользуются. Так, например, тимлиды компании прошли обучение в KMBS по программе «Лидерство и менеджмент». Несколько месяцев назад руководители департаментов R&D и Delivery пришли с запросом на общий для их департаментов тренинг для развития soft skillsнавыки, связанные с коммуникацией и лидерскими качествами, а именно что-то на тему ненасильственного общения.

Программа оказалась настолько интересной, что все сотрудники компании захотели поучаствовать. Это позволило не просто прокачаться в плане soft skills, но и лучше друг друга узнать, взглянуть на наши отношения под новым углом. Мы стали больше доверять друг другу.

Для желающих у нас на постоянной основе работает разговорный клуб с участием носителя языка. Поскольку знание английского в наших навыках не на последнем месте, мы даем возможность учиться внутри компании.

Несмотря на ковидные реалии, которые научили нас работать удаленно, мы регулярно организовывали так называемые Stand-up offline, где у людей есть возможность встретиться вживую, обсудить рабочие статусы и личные вопросы. И тут сначала все не могли собраться, а потом разойтись.

Конечно, сейчас невозможно организовать подобные события, география пребывания наших коллег очень расширилась: значительная часть команды находится в Киеве и Щецине, но есть коллеги, которые с семьями находятся в других городах Украины и мира. Поэтому мы стараемся встречаться по возможности меньшими коллективами.

Олсом

И в перерывах между работой и волонтерской деятельностью с теплотой и надеждами на скорую встречу мы вспоминаем наше прошлогоднее путешествие по Карпатам и пятничные баттлы по настольным играм.

OLSOMДиана Коростева
2022.06.01 | 13:00
0
236

На NFT-маркетплейсе от Bybit можно выгодно купить редкие токены. Топ-3 коллекции и цены на них

Стаття доступна українською мовою

В январе 2022 года криптобиржа Bybit запустила собственный NFT-маркетплейс, который объединил художников, создателей контента и коллекционеров со всего мира. Так компания планирует поддерживать развитие блокчейн-гейминга и метавселенной.

В партнерском материале с Bybit его команда рассказывает, как работает платформа и какие там есть коллекции.

Как работает NFT-маркетплейс от Bybit

На NFT-маркетплейсе от Bybit мы хотим создать одну из лучших коллекций цифрового искусства. Одно из главных преимуществ – у платформы стабильный и удобный интерфейс.

Платформу Bybit NFT создали как универсальную площадку, которая объединяет цифровых художников, создателей виртуального контента и коллекционеров со всего мира.

Бен Чжоу, сооснователь и генеральный директор Bybit: «Некоторые инвесторы скептически относятся к NFT и их подлинной ценности, однако значение этих активов огромно. NFT позволили людям прикоснуться к цифровой собственности и создали для художников и создателей контента дополнительный рынок, который защищает авторские права на их работы. Мы рады представить ведущую NFT-платформу для пользователей Bybit, где они могут поучаствовать в создании нового маркетплейса и мира под названием “метавселенная”».

Пользователям Bybit необязательно привязывать к платформе адрес личного кошелька. Они могут покупать, продавать и обменивать NFT через стандарт Ethereum ERC-721 с помощью спотовых аккаунтовспот – сделки, которые проходят в короткий срок до трех дней на Bybit.

Таким образом, доступ к цифровой собственности получают пользователи с любым уровнем знаний и навыков. Кроме того, покупать NFT можно без дополнительных расходов.

NFT-маркетплейс Bybit

NFT-маркетплейс Bybit

Что такое мистери-боксы

22 апреля маркетплейс Bybit пополнили коллекцией эксклюзивных мистери-боксов Ultraman NFT от Bybit XANA. Мистери-боксы – это случайные наборы с NFT различной ценности и редкости. Когда пользователь покупает их, он не знает, что находится внутри.

Также можно приобрести Kishu NFT Mystery Boxes, Mobland NFT Mystery Boxes, MIRL Mystery Box.

Все мистери-боксы стоят одинаково – $88, и это только открывает новые возможности. Ведь в наборе могут оказаться особенно ценные NFT, которые в несколько раз увеличат стоимость активов пользователя.

Купить мистери-бокс или узнать условия можно по ссылке.

Мистери-боксы
Мистери-боксы

Какие популярные коллекции есть на Bybit NFT

Xana Ultraman NFTs.

Ultraman – это легендарное японское аниме и одноименная мангаяпонские комиксы с полувековой историей. Серию комиксов Ultraman продали тиражом свыше 4 млн копий, а аниме-адаптация стала самым популярным аниме на Netflix в 2019 году.

В этой коллекции всемирно известные персонажи игр превращаются в коллекционную карточную игру. Минимальная цена – $4,79. Самый дорогой NFT стоит больше $19 тыс.

Tap Fantasy.

Метаверсия известной MMORPG-игрымассовая многопользовательская ролевая онлайн-игра Tap Tap Fantasy, рекомендованной Facebook, с более чем 20 млн пользователей. В рамках проекта разработали более 200 персонажей ACG и скинов NFT.

Минимальная цена – $10, максимальная – более $1,3 тыс.

Monster Galaxy

Monster Galaxy P2E – это игра о приручении волшебных существ и сражениях, основанная на концепции «играй, чтобы заработать». Она известна своими симпатичными монстрами MoGa, эпическим саундтреком, интригующим сюжетом в стиле манги и насчитывает более 25 млн игроков по всему миру и 1,3 млн поклонников на Facebook.

Минимальная цена – $48, максимальная – более $980 тыс.

Посмотреть, какие еще есть NFT-коллекции на Bybit, можно здесь.

NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit
NFT-коллекции на Bybit

О криптобирже Bybit

Платформа Bybit работает с марта 2018 года и является прогрессивной криптовалютной площадкой. Сейчас у нее более 6 млн пользователей. Кроме того, Bybit входит в топ-5 по объемам фьючерсных контрактов за 24 часа и в топ-5 по объемам интернет-трафика среди криптобирж.

Криптобиржа предоставляет платформу для трейдинга на деривативномкогда трейдер покупает контракт с соглашением о покупке или продаже определенной криптовалюты в будущем и спотовом рынках, сервисы стейкингапроцесс, когда монеты хранят на криптовалютном кошельке, за что выплачивается вознаграждение. Также здесь предусмотрен DeFi-майнинг англ. decentralized finance – децентрализованные финансы, API-интерфейс, NFT-маркетплейс и P2P-торговля.

Bybit также является партнером Oracle Red Bull Racing, киберспортивных команд, таких как NaVi, Alliance, Astralis и Virtus.pro, немецкого футбольного клуба «Боруссия Дортмунд» и японского ФК «Ависпа Фукуока».

BybitNFTNFT-маркетплейс
2022.05.31 | 16:01
0
237

Супергерой, киноактер и шериф. Украинцы разработали NFT с Зеленским в поддержку тех, кто пострадал от войны

Стаття доступна українською мовою

Украинская студия «Я-Україна» разработала инновационный проект – Zelenskiy NFT. Это коллекция NFT-токенов, которая посвящена войне в Украине. Европейские и украинские благотворительные фонды уже объявили об участии в инициативе.

В партнерском материале с «Я-Україна» рассказываем подробности о проекте и о том, как он поможет Украине.

О проекте Zelenskiy NFT

Проект Zelenskiy NFT разработала студия «Я-Україна». Это коллекция NFT-токенов, которая посвящена войне в Украине, а также ее народу. Цель проекта – помочь беженцам и людям, которые находятся в опасных зонах.

Команда называет Zelenskiy NFT ChariFi-проектом. Этот термин происходит от слов «благотворительность» и «финансы». Его используют, чтобы обозначить блокчейн-проекты, которые монетизируют благотворительную деятельность. Пользователь может получать прибыль за участие в различных благотворительных программах и свои добрые дела.

Zelenskiy NFT

У команды «Я-Україна» уже есть опыт создания масштабных проектов из NFT-токенов на основе технологии блокчейн. В прошлом ее участники работали с ведущими стартапами и компаниями из списка Fortune 500.

«Мы создали коллекцию Zelenskiy NFT, чтобы прославить героизм и солидарность украинского народа вместе с президентом Зеленским», – говорит команда «Я-Україна».

Узнать больше подробностей о проекте.

Какова цель проекта

Авторы проекта хотят, чтобы как можно больше людей во всем мире поддержали Украину. Коллекция Zelenskiy NFT состоит из 10 тыс. произведений искусства, которые генерируются по определенному алгоритму. Каждое из них изображает Владимира Зеленского в разных образах: супергероя, киноактера, выдающегося деятеля и так далее.

«Идея заключается в вознаграждении за добрые дела, что позволит людям оказывать помощь Украине и получать уникальные NFT-токены или общественные блага, – говорит команда «Я-Україна». – Речь идет о системе лояльности, где владельцы NFT получат скидки от партнеров проекта».

Как приобрести токены

Zelenskiy NFTNFT-токены можно получить тремя способами.

Сначала будет предварительная продажа 2 тыс. NFT по цене 0,15 ETH для людей из белого списка. Эта продажа начинается 31 мая. В такой список попадают те, кто заполнит форму и станет победителем розыгрыша.

С 1 июня 7,5 тыс. NFT-токенов будут продавать публично по 0,2 ETH.

Еще 500 монет идут в резервный фонд. 2 июня ими будут награждать героев войны, активных участников сообщества и победителей разных конкурсов. К примеру, команда «Я-Україна» проводила конкурс мемов о Зеленском. Тогда выбрали 20 победителей, которые получат свои NFT.

50% средств, которые соберут на аукционах по продаже NFT-токенов, направят в различные гуманитарные организации, которые помогают пострадавшим от войны украинцам. Одну часть распределят между украинскими благотворительными организациями, а другую – между благотворительными организациями в Европейском союзе.

Заполнить форму, чтобы попасть в белый список, можно здесь.

Кто поддержал Zelenskiy NFT

Zelenskiy NFTИнициативу создания Zelenskiy NFT поддержали благотворительные организации и медицинские учреждения как в Украине, так и за рубежом, в том числе Stand With Ukraine, The Right To Life, People’s Coalition, «Мед-Союз», DonorUA, Sartlife, Hope and Homes, «Вместе», BALU и другие.

Они охватывают много направлений: помощь детям, которые пострадали из-за войны, продукты и медикаменты для людей в опасных зонах, сбор средств для Вооруженных сил Украины и другое.

Остатки денег используют для дальнейшего развития и поддержки проекта.

«Мы разработали проект в целях долгосрочной работы, – говорят авторы проекта. – Согласно дорожной карте, после публичного запуска в начале июня дальнейшие планы – потрясающие».

Студия IamUkraine собирается развивать этот проект дальше и превратить концепт ChariFi в экосистему со своими продуктами, услугами DeFi от англ. decentralized finance – децентрализованные финансы и родным токеном ZELIK (ZLK). Его хотят использовать по основному назначению: для дальнейшей поддержки гуманитарной деятельности, партнерств с благотворительными фондами и медицинскими учреждениями и налаживания партнерских отношений с известными брендами.

Плату за роялти будут распределять аналогично. Часть – между владельцами NFT-токенов на еженедельной основе, 4% из 10% отчислений от роялти направят в благотворительные фонды Украины и ЕС, а остальные средства – в поддержку развития проекта.

«Zelenskiy NFT – пример того, как можно использовать инновационные технологии, чтобы объединить людей ради хорошего дела, – рассказывает команда. – Верим, что этот проект также прокладывает дорогу для новых проектов на основе концепта ChariFi в будущем».

Дополнительная информация о проекте Zelenskiy NFT есть на сайте, а также в Telegram, Twitter и Instagram.

Это партнерский материал. Информацию для этого материала предоставил партнер.Редакция отвечает за соответствие стилистики редакционным стандартам.Заказать материал о вас в формате PR-статьи вы можете здесь.

«Я-Україна»NFT-токеныZelenskiy NFTРоссийско-украинская война
Страница 1 из 31