Руководители крупных компаний говорят Трампу, что они нанимают все больше американцев без дипломов

Руководители крупных компаний на форуме в Белом доме заявили, что нанимают все больше американцев без диплома колледжа, поскольку они ищут все более дефицитных кандидатов на открытые рабочие места.

В Белом доме приняли участие руководители крупных корпораций, которые вошли в административный консультативный совет Трампа по вопросам рабочей силы, в том числе из Apple Inc, IBM Corp, Lockheed Martin Corp, Siemens USA и Home Depot Inc, которые входят в состав совета из 25 членов, его сопредседателем является дочь и советник президента Дональда Трампа Иванка Трамп и министр торговли Уилбур Росс.

«У нас есть возможность нанять гораздо больше людей - и не всегда с высшим образованием, даже при отстутсвии диплома человек может получит очень хорошо оплачиваемую работу в новой экономике», - сказал генеральный директор IBM Джинни Рометти.

Генеральный директор Apple Тим Кук сказал, что почти 50 процентов людей, которых компания наняла в США в прошлом году, не имели высшего образования.

«Мы никогда не думали, что диплом колледжа - это то, что является главным для хорошей работы», - сказал Кук, добавив, что «наш основатель бросил учебу в колледже», что является очевидной ссылкой на Стива Джобса.

Кук сказал, что он «твердо верит», что знание компьютерного кода должно быть обязательным требованием до того, как американские студенты закончат среднюю школу.

Генеральный директор Lockheed Martin Marillyn Hewson заявил, что в прошлом году Lockheed наняли 14 000 человек, у половины из них не было четырехлетней степени, а 6 500 были заняты в производстве. По ее словам, компания повысила уровень подготовки кадров.

Трамп объяснил, что хочет помочь компаниям найти работников, и ему нужно больше высококвалифицированных иммигрантов, поскольку уровень безработицы в США остается низким - 4%. «С одной стороны, мне это нравится», - сказал Трамп о низкой безработице. «Но, с другой стороны, я не хочу, чтобы вам было трудно».

В прошлом месяце Бюро статистики труда сообщило, что количество вакансий в США в декабре достигло рекордного уровня - 7,3 миллиона. Белый дом говорит, что вакансии открывают «несоответствие между необходимыми навыками и обучаемыми, что требует немедленного внимания, чтобы помочь большему количеству американцев войти в рабочую силу».

Члены консультативного совета будут работать «над разработкой и реализацией стратегии по обновлению американской рабочей силы, чтобы лучше решать задачи 21-го века», заявил Белый дом.

В состав совета также входят исполнительные директора Торговой палаты США и Национальной ассоциации производителей, а также губернаторы Айовы и Индианы, президент Строительных профсоюзов Северной Америки и мэр Шарлотты, Северная Каролина, среди прочих.